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- NanterreInterim€48.000 - €52.000 par an
Michael Page Interim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
RH Généraliste.- Généraliste RH
- Secteur bancaire
Sauvegarder - NanterreCDITélétravail possible
En tant que DRH, membre du CODIR, vous pilotez l'ensemble de la politique RH pour une filiale d'environ 70 collaborateurs avec le management d'une équipe de 3 personnes.
- Poste de DRH pour une filiale à taille humaine avec le management d'une équipe
- Filiale d'un groupe international de premier plan dans le secteur de l'IT
Sauvegarder - NanterreCDI
Poste de Contrôleur de Gestion Sociale Unique, rattaché au Responsable C&B du Groupe pour un périmètre de plus de 1500 Collaborateurs. Poste complet avec beaucoup d'autonomie et la possibilité d'imprimer sa marque.
- Poste de Contrôleur de Gestion Sociale Unique
- Groupe industriel de plus de 1500 Collaborateurs en croissance
Sauvegarder - NanterreCDI€50.000 - €55.000 par anTélétravail possible
Nous recherchons un Expert Paie/SIRH. Poste exposé et à fortes responsabilités. Contexte de transformation. Vous intégrerez l'équipe projet dédiée à la transition vers le nouveau logiciel de paie.
- Acteur de premier dans son secteur, à l'échelle mondiale
- Poste d'Expert Paie/SIRH, complet et exposé
Sauvegarder - NanterreCDD€80.000 - €90.000 par anTélétravail possible
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Notre client recherche un Compensation Manager (Expert Rémunération) dans le cadre d'une mission de 12 mois.- Groupe de renom - Secteur bancaire
- Missions
Sauvegarder - NanterreCDI
Nous recrutons pour notre client, prestataire leader de l'externalisation de la gestion de paie, de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines, un Architecte Infrastructure Datacenter.
Poste basé à Nanterre (92).- Leader logiciels de gestion de paie et RH
- Infrastructure - Datacenter - Leader international - Anglais courant
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Nos candidats ont également postulé à :
- NantesCDI
En tant que RRH Multi-sites avec le management d'une équipe, vous occupez un poste généraliste et proche des opérationnels.
- RRH Multi-sites
- Société reconnue dans le secteur du retail en forte croissance
Sauvegarder - ArgenteuilCDI€65.000 - €70.000 par an
En tant que DRH Opérationnel, vous prenez en charge une population de 450 Collaborateurs répartis sur deux sites, dans un contexte de fusion et transformation.
- Grand Groupe - Secteur du transport
- DRH Opérationnel - Contexte de transformation - Dialogue social dense
Sauvegarder - OrlyCDITélétravail possible
En tant que Responsable Projets RH, vous aurez en charge de soutenir la politique RH et sociale en collaboration avec les RRH de sites et les Managers et d'accompagner des projets de transformation sur un périmètre France et international.
- Poste de Responsable Projets RH
- Environnement industriel - Multi sites - Périmètre France et international
Sauvegarder - MontrougeCDI€60.000 - €75.000 par an
Rattaché au Directeur Général des Services, vous avez pour mission de concevoir, proposer et réaliser les opérations liées à la mise en œuvre de la politique Ressources humaines, intégrée au plan d'actions stratégiques de la collectivité.
- Ville de Montrouge, 50 000 habitants
- Directeur des Ressources Humaines
Sauvegarder - ParisCDITélétravail possible
Nous recrutons, dans le cadre d'un remplacement, un Directeur Ressources Humaines France pour piloter la filiale France de notre client. Nous recherchons une personne avec au moins une expérience en industrie, qui soit à l'aise avec les organisations matricielles. Position d'influence, ce poste nécessite une approche tout aussi opérationnelle mais business dans l'accompagnement des équipes. L'anglais est essentiel pour ce poste.
- Belle entreprise internationale, dynamique, implantée en France
- Poste de Directeur Ressources Humaines à forte influence
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