Recrutement Secteur associatif et non-profit

Nous accompagnons nos clients sur l’ensemble de leurs recrutements de cadres experts et cadres dirigeants en CDI, CDD, Management de Transition ou missions intérim.

Quelques exemples de métiers sur lesquels nous recrutons :

• Directeur Général, Directeur Général adjoint, Secrétaire général, Directeur des opérations, développement/animation réseau, relation adhérents
• Responsable de pôle/d’équipe
• Délégué territoriaux, régionaux et/ou interrégionaux, relations institutionnelles/affaires publiques
• Chef/Directeur de projets
• Directeur d’établissements
• Directions support (RH, finance, SI, immobilier/patrimoine, communication...)
• Directeur/responsable pédagogique; Directeur/responsable de programme
• Directeur de campus, Directeur de la formation professionelle continue/apprentissage, Directeur/responsable de centre/CFA
• Directeur des partenariats/fundrising/mécénat, relations internationales 

Nos consultants sont spécialisés sur les écosystèmes pour lesquels ils recrutent

Les consultants de la division Non-Profit chez Michael Page, issus des écosystèmes pour lesquels ils recrutent, ont acquis une expertise tout au long de leur carrière auprès des acteurs associatifs, de la santé et de l’éducation. Forts de leur connaissance approfondie du marché, de vos activités, des candidats et de leurs compétences, notre équipe va au-delà de la simple prestation de sourcing et propose un véritable rôle de conseil pour répondre à vos besoins.

En tant qu'ambassadeurs de votre organisation, nos consultants jouent un rôle crucial dans la mise en avant des atouts de votre structure, des intérêts du poste et des perspectives. Cela inclut les possibilités d'évolution, les projets de développement, et la mise en place de projets.

Un accompagnement sur mesure 

Quelle que soit la taille de votre organisation ou votre situation géographique, nous sommes en mesure de vous proposer la solution la plus adaptée à votre fonctionnement et vos enjeux. Nous nous engageons également auprès des professionnels qui nous confient leur carrière afin de leur proposer des missions qui correspondent à leurs attentes et aspirations. Nous accordons une importance toute particulière à votre satisfaction.

Afin que vous puissiez vous démarquer et être visible auprès des profils que vous ciblez, nous vous proposons :

- un conseil personnalisé sur votre recherche : compétences et soft skills à privilégier, package salarial, rédaction de votre offre d’emploi (marque employeur, politique RSE…),

- des partenariats technologiques innovants pour assurer à vos offres la meilleure visibilité possible (sites spécialisés, native advertising, campagnes SMS…).