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À l’heure du passage à l’action, la transition écologique ne peut donc être envisagée comme une seule question technique ou financière. Elle est profondément humaine. Au sein des organisations, le repositionnement stratégique implique une transformation des métiers, comme des compétences, des conditions de travail et du rapport au travail lui-même.
Au sommaire de ce guide pratique co-créé avec Axa Climate et la Climate School :
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Michael Page accompagne les entreprises de toutes tailles, des PME aux organisations internationales, à recruter les profils qu'il leur faut pour des postes de cadres expérimentés. Avec une présence mondiale et des consultants spécialisés couvrant 26...
