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Ce poste de responsable RH basé à Paris dans le secteur de l'hôtellerie. Il nécessite des compétences solides en gestion administrative et en développement des talents.
Le Responsable Ressources Humaines H/F intervient sur un périmètre France, en tant que généraliste RH, avec une forte dimension relations sociales. Notre client du secteur du BTP, ingénierie / bureau d'études est basé à Elancourt (78).
Ce poste d'adjoint(e) RRH dans le secteur de la LOGISTIQUE consiste à gérer les aspects opérationnels et administratifs des ressources humaines.
En tant que Senior People Advisor, vous êtes un interlocuteur de référence auprès des managers sur les enjeux RH opérationnels et contribuez à des projets structurants, dans une logique d'amélioration continue et d'optimisation des pratiques.
Le(la) chargé(e) RH généraliste, basé(e) à Rosny-sous-Bois, travaillera dans de l'industrie pharmaceutique. Vous serez responsable de la gestion des ressources humaines, en vous assurant que toutes les politiques et procédures sont mises en œuvre efficacement.
Ce poste de gestionnaire RH/paie basé à Levallois Perret (92) dans le secteur de la restauration consiste à gérer les aspects administratifs et opérationnels des ressources humaines et de la paie. Vous serez le(a) garant.e de la bonne gestion des processus RH et du traitement des salaires.
Manager de transition - Juriste Expert spécialisé en contrats IT/NTIC dans le cadre d'une mission stratégique au sein de la structure dédiée aux services informatiques mutualisés d'une grande Maison de Luxe, poste basé à Paris (75).
Vous êtes Juriste affaires, avez envie d'évoluer dans le secteur passionnant du Conseil en stratégie le temps d'une mission ? Vous appréciez les environnements internationaux et souhaitez rejoindre un groupe en pleine croissance ? Postulez.
Notre client recherche un Responsable ADV / Facturation (F/H) capable de piloter l'ensemble du processus de facturation, d'animer une équipe et de garantir la fiabilité des opérations financières. Véritable référent métier, il contribuera à l'amélioration continue des processus, aux clôtures comptables et aux projets de transformation des outils de gestion.
Notre client recherche un.e HR ADVISOR (H/F) - anglais courant - dans le cadre d'une mission de 12 mois.
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