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Le Délégué hospitalier est également appelé Visiteur Médical Hospitalier ou encore Attaché Scientifique Hospitalier. Son rôle majeur est de promouvoir des médicaments auprès des établissements de santé. Dans cette fiche métier détaillée, découvrez les différentes missions du Délégué hospitalier, sa formation, sa rémunération moyenne et les qualités nécessaires pour s’épanouir dans ce type d'emploi.
Les missions du Délégué hospitalier sont nombreuses et se répartissent en différents pôles :
Dans l’exercice de sa fonction, le Délégué hospitalier est ainsi amené à :
Pour devenir Délégué hospitalier différents parcours d’étude sont envisageables :
Après quelques années d’expérience, le Délégué hospitalier peut évoluer et se diriger vers des postes de Directeur régional, ou encore Négociateur grands comptes. Sur du plus long terme, il peut envisager d’accéder à des fonctions de Chef de produit, Chargé d’étude marketing ou encore Responsable d'administration de visite médicale.
Plusieurs compétences techniques (hard skills) sont indispensables pour exercer le métier de Délégué hospitalier :
Plusieurs qualités (soft skills) sont également nécessaires :
En moyenne en France, un Délégué hospitalier perçoit une rémunération de 4160€ bruts par mois. La fourchette de salaire s’étend de 2500€ bruts par mois pour un débutant jusqu’à 5800€ bruts par mois pour un Délégué plus expérimenté.
Pour en savoir plus, retrouvez tous les salaires des métiers du secteur de la Santé et des Sciences de la vie dans notre étude de rémunérations.
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