- Offres premium
Val-d'OiseCDIEUR60,000 - EUR70,000En tant que Responsable Ressources Humaines, rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes l'interlocuteur au quotidien pour toutes les questions touchant aux ressources humaines sur un périmètre de 550 salariés.
Groupe spécialisé dans le secteur du numérique
Poste de Responsable Ressources Humaines à pourvoir rapidement
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Hauts-de-SeineCDIVous prenez en charge le management et la coordination d'une équipe de 8 agents. Vous organisez les procédures de gestion administrative du personnel. Vous êtes le garant de la bonne application du statut, de la mise en œuvre des évolutions réglementaires et assurez la sécurisation des processus RH en étant force de proposition. Vous contribuez à l'élaboration de rapports et de notes pour des analyses RH.
Ville de Châtenay-Malabry
Directeur Adjoint des Ressources Humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - VersaillesCDIEUR50,000 - EUR60,000
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur un périmètre de 180 salariés et avez en charge la gestion des carrières des collaborateurs et collaborer à la gestion d'une paie externalisée.
Groupe international
Poste à dominante développement des ressources humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - Roissy-en-FranceInterim18 moisEUR50,000 - EUR55,000
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Grand Groupe
RRH avec un volet relations sociales
Sauvegarder Consultez l'offre - Villeneuve-la-GarenneCDI
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute son Chargé de Ressources Humaines Expérimenté.
Grand Groupe
Poste Généraliste Dominante Juridique
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Val-d'OiseCDD8 moisEUR50,000 - EUR60,000Notre client dans le secteur de l'énergie et basé dans le Val-D'Oise recherche un Responsable Ressources Humaines Pour une mission de 8 mois.
Relation sociales présentes
Membre du codir
Sauvegarder Consultez l'offre- ParisCDI
Placé sous l'autorité de la Directrice de l'Administration Générale, vous pilotez et développer votre équipe composée de 3 personnes à date.
Vous structurez une stratégie en matière de développement RH pour le siège et l'ensemble de représentations régionales basées partout dans le monde.Organisation mondiale pour la santé animale
Structuration d'une stratégie RH tout en étant opérationnel
Sauvegarder Consultez l'offre - Hauts-de-SeineInterim6 moisEUR42,000 - EUR45,000
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le sépcialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Notre client recherche un Responsable Ressources Humaines dans le cadre d'une mission de 6 mois.Filiale d'un Groupe industriel européen
Missions RH généralistes sur un périmètre siège à taille humaine
Sauvegarder Consultez l'offre - CourbevoieCDD6 moisEUR60,000 - EUR70,000
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Nous accompagnons un Groupe dans sa phase de rachat afin qu'il puisse adapter sa fonction RH aux nouveaux enjeux business et sociaux.Véritable business partner
Accompagner un Groupe de retail dans sa transformation business
Sauvegarder Consultez l'offre - VincennesCDIEUR40,000 - EUR45,000
C'est un poste de Chargé de Développement RH et Relations Sociales.
Acteur mutualiste avec un beau développement
Poste très généraliste et opérationnel
Sauvegarder Consultez l'offre - Île-de-FranceCDIEUR35,000 - EUR50,000
En tant que Business Developer H/F - Solutions RH, vous rejoignez la division "Commercial & Marketing-Communication" de notre client pour vendre leurs solutions en Ressources Humaines. Vos cibles clients sont les DRH, RRH, Directeurs Commerciaux, Marketing et Communication. Vous accompagnez aussi vos clients dans la gestion des projets que vous leur vendez.
Goupe international coté en bourse, leader de son marché
Suivi et développement de portefeuille clients
Sauvegarder Consultez l'offre - Neuilly-sur-SeineCDI
Vous êtes professionnel de l'immobilier, notamment du syndic de copropriété, de la gestion locative ou des ressources humaines ?
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ?
Devenez Consultant en RH et Recrutement et développez ces secteurs au sein de la Division Immobilier et Construction de Michael Page.Projet intrapreneurial soutenu par les moyens d'un grand Groupe
CDI - Statut cadre - Plan de Formation - Fixe + variable - Véhicule de fonction
Sauvegarder Consultez l'offre - ParisCDIEUR40,000 - EUR45,000
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, au sein d'une équipe de 6 personnes dont 3 Responsables RH, une Assistante de Direction RH, un Responsable Paie SIRH et une Chargée de Paie SIRH, vous proposez un appui RH opérationnel et de proximité aux Directeurs des établissements de votre périmètre (environ 8 établissements).
Fondation Léopold Bellan
Responsable des Ressources Humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - Hauts-de-SeineCDIEUR45,000 - EUR46,000
Vous construisez la fonction RH en vue d'accompagner la forte croissance de l'entreprise.
Vous vous investissez dans le développement RH et vous vous assurez de l'engagement des collaborateurs.Fleuron de la tech qui renoue avec la croissance
Construire la fonction RH et accompagner la croissance
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ParisCDIVous êtes professionnel des ressources humaines ou de l'immobilier ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ?
Devenez Consultant en RH et Recrutement - Pôle Immobilier et travaillez pour le compte de promoteurs, investisseurs, utilisateurs, aménageurs, foncières, gestionnaires (asset et property management).
Secteur passionnant : Promoteurs, investisseurs, utilisateurs, gestionnaires
Métier de conseil conciliant RH et business development
Sauvegarder Consultez l'offre - NanterreCDI
Page Outsourcing recrute, pour EDF, un Pilote d'Exploitation SI-RH, en CDI, poste situé au sein de sa DSIT à Nanterre.
EDF, leader sur le marché de l'énergie
Rejoignez un environnement IT innovant et challengeant
Sauvegarder Consultez l'offre - ArgenteuilCDI
Avec l'appui d'une équipe pluridisciplinaire (Assistants, Chargés de GPEC, Gestionnaire de Formation, Formateur Interne) dédiée à la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences, vous élaborez, organisez et animez la future politique GPEC de la ville en pleine construction de sa modernisation.
Une collectivité dans la construction de sa modernisation
Prenez en main la politique GPEC d'une collectivité de 2500 Agents
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ParisCDIEUR48,000 - EUR52,000Au sein de l'équipe Comptable, rattaché à la DAF, vous intégrez une équipe Comptable de 6 personnes avec un rôle de Responsable Comptable.
Votre rôle consiste à manager et faire monter en compétences les équipes Comptables.Société en croissance dans le secteur des énergies renouvelables
Poste à dimension managériale
Sauvegarder Consultez l'offre - ParisCDIEUR40,000 - EUR50,000
En tant que Business Developer Grands Comptes, vous soutenez la croissance de l'entreprise en prospectant de nouveaux clients et en les accompagnant sur le long terme.
Start-up en pleine croissance, leader sur son marché
Poste à responsabilités et à fort potentiel
Sauvegarder Consultez l'offre - Offres premium ParisCDIEUR40,000 - EUR45,000
En tant que Talent Acquisition Specialist, vous intégrez une société à dimension internationale, afin de gérer le recrutement de nouveaux talents et d'accompagner la croissance de l'entreprise.
Société à dimension internationale dans le secteur informatique
Poste de Talent Acquisition Specialist, ouvert à du temps partiel
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