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Hauts-de-SeineCDIVous prenez en charge le management et la coordination d'une équipe de 8 agents. Vous organisez les procédures de gestion administrative du personnel. Vous êtes le garant de la bonne application du statut, de la mise en œuvre des évolutions réglementaires et assurez la sécurisation des processus RH en étant force de proposition. Vous contribuez à l'élaboration de rapports et de notes pour des analyses RH.
Ville de Châtenay-Malabry
Directeur Adjoint des Ressources Humaines
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BordeauxCDIRattaché au Directeur Général Adjoint en charge des ressources et en lien avec les élus, vous contribuez à la définition des orientations stratégiques RH de la collectivité et vous en assurez l'évaluation.
En charge de la gestion de 6 800 Agents et à la tête d'une Direction de 170 collaborateurs, vous contribuez au développement de la « marque employeur » de l'institution et à la modernisation de sa gestion RH.
Conseil départemental de la Gironde, 6 800 Agents
Directeur des Ressources Humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - Offres premium OiseCDI
Rattaché à la Direction Administrative et Financière de l'agglomération, vous êtes chargé de la mise en oeuvre de la politique Ressources Humaines de la collectivité. Garant de la bonne gestion administrative des Agents, vous impulsez les projets favorisant le développement RH et vous pilotez la mise en oeuvre de la loi de transformation de la fonction publique.
Agglomération Sreil Sud Oise, 86 000 habitants
Responsable des Ressources Humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - Offres premium MulhouseCDI
Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous encadrez un Service composé de 12 Agents (2 A - 9 B - 1C) mettant en oeuvre la gestion administrative, la politique d'évaluation, de titularisation, de promotion et de sanction, l'organisation de la CAP (Commission Administrative Paritaire) pour l'ensemble des Agents titulaires et contractuels de la ville de Mulhouse et de Mulhouse Alsace Agglomération (3000 Agents).
Un engagement quotidien auprès des Agents et pour leurs carrières
Vous apportez une dynamique de management de premier ordre
Sauvegarder Consultez l'offre - ArgenteuilCDI
Avec l'appui d'une équipe pluridisciplinaire (Assistants, Chargés de GPEC, Gestionnaire de Formation, Formateur Interne) dédiée à la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences, vous élaborez, organisez et animez la future politique GPEC de la ville en pleine construction de sa modernisation.
Une collectivité dans la construction de sa modernisation
Prenez en main la politique GPEC d'une collectivité de 2500 Agents
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Nos candidats ont également postulé à :
CourbevoieCDD6 moisEUR60,000 - EUR70,000Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Nous accompagnons un Groupe dans sa phase de rachat afin qu'il puisse adapter sa fonction RH aux nouveaux enjeux business et sociaux.Véritable business partner
Accompagner un Groupe de retail dans sa transformation business
Sauvegarder Consultez l'offre- ParisCDIEUR40,000 - EUR45,000
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, au sein d'une équipe de 6 personnes dont 3 Responsables RH, une Assistante de Direction RH, un Responsable Paie SIRH et une Chargée de Paie SIRH, vous proposez un appui RH opérationnel et de proximité aux Directeurs des établissements de votre périmètre (environ 8 établissements).
Fondation Léopold Bellan
Responsable des Ressources Humaines
Sauvegarder Consultez l'offre - Roissy-en-FranceInterim18 moisEUR50,000 - EUR55,000
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Grand Groupe
RRH avec un volet relations sociales
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Avec 40 ans d'expérience, PageGroup est un acteur de référence du conseil en recrutement. Coté à la bourse de Londres, PageGroup a 155 bureaux dans 36 pays et plus de 5 000 collaborateurs.
Cabinet de conseil - Intérim management
Consultant en Recrutement (CDI)
Sauvegarder Consultez l'offre - Hauts-de-SeineInterim6 moisEUR42,000 - EUR45,000
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le sépcialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Notre client recherche un Responsable Ressources Humaines dans le cadre d'une mission de 6 mois.Filiale d'un Groupe industriel européen
Missions RH généralistes sur un périmètre siège à taille humaine
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