Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
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Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Dans le cadre d'une création de postes, nous recherchons un Responsable ressources humaines.Rejoignez une équipe RH composée de 7 personnes (formation, GP, administration du personnel).
dans le cadre d'une croissance soutenue, notre client se doit de structurer sa fonction RH et de créer un poste de DRH.
En tant que responsable des ressources humaines et conformément aux orientations stratégiques, vous pilotez et gérez la fonction RH de l'établissement placé sous votre responsabilité.
Membre du Comité Exécutif, le/la Directeur(trice) des Ressources Humaines incarne la dimension humaine de la stratégie d'entreprise. Proche des équipes, il/elle agit comme un véritable partenaire dans la prise de décision et la conduite du changement. Le/la Garant(e) d'un climat social serein et constructif, il/elle impulse une dynamique d'amélioration continue des outils, des pratiques et de la culture managériale.
Notre client (industrie) recherche immédiatement un(e) HRBP avec un bon niveau d'anglais pour son site à Valence.
Notre client recherche dans le cadre d'un remplacement son Responsable Paie dans un contexte internationnal.
En tant que Responsable Paie Adjoint pour un périmètre multi-filiales, vous jouerez un rôle clé dans la supervision de la production de la paie et l'animation d'une équipe performante.
Notre client, entreprise en croissance et leader dans son domaine, recherche un Analyste Support IT - Applicatifs Finance en CDI. Le poste est basé à Voiron, au nord de Grenoble. Vous occuperez un rôle central sur l'ensemble des solutions Finance et RH de l'entreprise, en participant à leur bon fonctionnement, à leur évolution et à l'accompagnement des collaborateurs dans leur utilisation.
Le/La Business Development Specialist soutient les équipes juridiques et les clients majeurs, en pilotant la stratégie BD et la gestion de la relation client. Le poste de Business Developmen Specialist implique la coordination de projets complexes, le renforcement des relations clients et la promotion de la visibilité des pratiques à Paris et à l'international dans le secteur Juridique.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez rattaché(e) à la Responsable Rémunération et Contrôle de Gestion Social et aurez pour principale mission de contribuer activement à la mise en œuvre de la politique rémunération.
Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) d'un site industriel, vous formez un trinôme entre le DG et le CFO de la BU. Vous êtes membre d'un CODIR de 4 et participez activement au pilotage et à la pérennité du site, qui présente un intérêt majeur pour le Groupe dont il/elle fait partie.
Le Responsable Régional Finance, Gouvernance & Risques garantit la conformité de la région avec les politiques du Groupe, les réglementations locales et les normes internationales.Ce rôle vise à renforcer la gouvernance financière et la conformité, à coordonner la fiscalité et la trésorerie, ainsi qu'à gérer les coûts et budgets propres à la fonction régionale.Possibilité de full remote avec déplacements.
En tant que DRH Groupe vous êtes capable de conjuguer vision stratégique et action terrain. Votre rôle : poser les fondations RH, accompagner la croissance et faire grandir les managers dans un environnement exigeant avec des obligations légales à structurer.
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