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Grilles de salaires 2025
Nous cherchons un Responsable Ressources Humaines motivé et professionnel pour une entreprise leader de son secteur. Le candidat idéal sera chargé de superviser et de gérer toutes les fonctions relatives aux ressources humaines.
Notre client, une société dynamique et ambitieuse implantée dans les Alpes-Maritimes, recherche son Responsable Ressources Humaines.
Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines capable de structurer et piloter la politique RH.
Michael Page Technology, expert en recrutement IT, accompagne son client, un acteur majeur du secteur de la métallurgie de transformation, dans la recherche d'un Technicien Support Informatique en CDI.Processus de recrutement :
Michael Page Technology, expert en recrutement IT, accompagne son client, un acteur majeur de l'investissement immobilier patrimonial , dans la recherche d'un administrateur Système et Réseau Linux en CDI.Processus de recrutement :
Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement un Directeur des Ressources Humaines pour son site de Salé.
Notre client, Clean Tech novatrice dans le domaine de l'ingénierie automobile, recherche dans le cadre de son développement un Responsable Intégration et Installation - véhicules commerciaux.
En tant que Responsable du Service Exploitation et Production, vous êtes en charge de la supervision et de la coordination des activités de production et d'exploitation au sein de l'entreprise. Vous avez une expertise en Kubernetes, Helm, méthodes Agile, ITSM, ITI, gestion du changement, et SLA.
Au sein de la DSI vous intégrez l'équipe « business applications » et vous êtes rattaché au Responsable des Applications Métiers.Vous prenez en charge l'organisation du support applicatif fonctionnel et technique de niveau 2 et 3 (SAP S4, SAP Business One, Sage, SAP Concur.) et êtes responsable des livraisons des versions applicatives et des évolutions applicatives priorisées et arbitrées avec les métiers.
Notre client est Groupe familial en plein développement, dynamique et ambitieux. Avec un effectif de moins de 250 salariés, positionné dans un environnement concurrentiel et en tension. L'entreprise recherche un DRH Groupe. Poste basé en région Toulousaine.
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