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Le Responsable Paie et Administration du personnel, rattaché à la direction des ressources humaines du siège social de L'ESSOR, contribue à la mise en oeuvre du projet de service en lien avec les orientations de la direction générale. En coordination avec les établissements de l'association, il agit en cohérence avec la Charte associative, le référentiel qualité et les valeurs portées par le siège.
Sous la responsabilité du Directeur de Territoire et en tant que Directeur d'EHPAD, vous aurez pour mission de superviser et coordonner l'activité de l'établissement placé sous votre responsabilité, dans le respect des orientations stratégiques de l'association et du projet d'établissement.
Sous l'autorité du Directeur de Pôle vous êtes le garant du pilotage des activités de production et de l'accompagnement social et professionnel des personnes accueillies.
Notre client, une PME du secteur de l'agroalimentaire, recherche un(e) Gestionnaire paie et ADP confirmé(e) pour rejoindre son équipe Ressources Humaines.
En tant que Responsable du Contrôle de Gestion FP&A, vous êtes le/la garant(e) de la bonne gestion du périmètre France. Management de 3 Contrôleurs de Gestion.
En tant qu'Adjoint(e) Directeur(trice) Comptable, vous êtes le/la garant(e) de la bonne tenue comptable du Groupe.
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