Malakoff Médéric est le partenaire de référence des chefs d’entreprise et DRH pour les aider à protéger et à développer le capital humain de leur entreprise à travers des offres de produits et de services personnalisés et innovants.
Nos métiers :
- Santé : que ce soit pour les entreprises et leurs salariés ou pour les particuliers, le groupe Malakoff Médéric développe des offres et services en santé, ciblés selon les besoins et la situation de chacun : médecine de ville, optique, dentaire, hospitalisation, etc.
- Prévoyance : assureur historique en prévoyance, Malakoff Médéric possède à la fois une expertise technique forte et une très bonne connaissance de la relation client dans les moments difficiles : incapacité, invalidité ou décès.
- Retraite : comme les autres groupes de protection sociale, Malakoff Médéric remplit trois missions essentielles d’intérêt général concernant la retraite complémentaire : la gestion des cotisations collectées auprès des entreprises, la gestion des droits des salariés et le versement des retraites aux retraités.
- Epargne : pour aider à mieux préparer l’avenir, Malakoff Médéric dispose de solutions d’épargne collective (PEE, PERCO, CET, Art. 83…)
Groupe mutualiste, paritaire et à but non lucratif, 100% des excédents sont réinvestis exclusivement au bénéfice des clients sous forme de produits et services.
Leader de la protection sociale, plus de 80 millions d’euros ont été alloués à nos engagements sociaux et sociétaux pour accompagner les personnes en situation de fragilité.
Chiffres clés :
- 5300 collaborateurs
- N°1 en santé et prévoyance collective
- N°3 en retraite complémentaire
Pour plus d'informations :
Delta assurances, courtier en risques entreprises, accompagne ses clients depuis près de 100 ans sur l’ensemble des risques avec une mission : créer de la valeur. Notre philosophie : Experts & Entrepreneurs
EXPERTS :
Des risques Entreprises
Des risques Sectoriels (Intérim, Propreté, Syntec, Oil&Chemicals, BTP, Transport terrestre et maritime, Medico-social (associations), DLR)
ENTREPRENEURS :
Nous sommes indépendants et depuis toujours l’esprit entrepreneurial nourrit Delta assurances.
Notre volonté de créer de la valeur pour nos clients se traduit par la recherche de services spécifiques à leurs problématiques. Nos décisions se prennent rapidement et nos équipes sont à l’affut des opportunités de marché qui peuvent offrir confort et croissance à nos entreprises clientes.
CONSEIL & GESTION
PROTECTION SOCIALE : Prévoyance, Santé, Retraite supplémentaire, Epargne salariale, Sur-complémentaire
Notre gestionnaire baloo gère les contrats Frais de Santé et Prévoyance.
RISQUES FINANCIERS : Assurance-crédit, Affacturage, Conseil en financement, Renseignement sur les clients et partenaires de nos clients, Caution, Credit management.
RESPONSABILITE ET DOMMAGES : Dommages aux biens, Maritime, transport et logistique, Flottes automobiles, Responsabilité Civile, Construction, Responsabilité de l’entreprise et de ses dirigeants, Fraude & Cybercriminalité.
SERVICES & NOUVEAUX MODELES
Une équipe dédiée travaille chaque jour au développement de nouveaux services à valeur ajoutés pour nos clients sur 3 domaines : Santé, Mobilité et Finance.
LE GROUPE DELTA ASSURANCES
Près de 100 ans
Plus de 230 Experts & Entrepreneurs
France & International (Marseille, Paris, Londres, Genève)
Notre actualité est dense. Suivez-nous sur les réseaux sociaux ! LinkedIn – Twitter – Instagram / delta-assurances.fr
Avec près de 200 avocats, Capstan est le cabinet d’avocats de référence en Droit Social en France.
En conseil comme en contentieux, les avocats de Capstan accompagnent les entreprises dans toutes leurs problématiques juridiques liées à la gestion des ressources humaines.
Capstan est enfin membre fondateur de l’alliance internationale Ius Laboris, qui regroupe plus de 2500 avocats et 41 cabinets spécialisés en Droit Social à travers le monde.
Capstan accompagne de nombreuses entreprises du CAC 40 et du SBF 120 ainsi que plusieurs milliers d’entreprises de tout secteur professionnel, de toute taille et dans toutes les régions. Tant pour leur accompagnement au quotidien qu’à l’occasion de leurs projets complexes, Capstan fournit à ces entreprises des réponses rapides et concrètes, leur permettant d’optimiser les prises de décision et de maîtriser les risques.
Capstan propose enfin différents supports d’actualité et organise des formations pour ses clients.
Sur le plan local, Capstan intervient dans la région Sud grâce à ses bureaux de Marseille, Nîmes et Montpellier.
Depuis plus de 40 ans, Capstan se consacre exclusivement au Droit Social. Premier cabinet d’avocats spécialisé en France, Capstan a développé une expertise de pointe dans tous les domaines du droit du travail et de la protection sociale.
Sa connaissance approfondie des acteurs du monde du travail, notamment des organisations professionnelles, est un gage d’efficacité pour ses clients.
Le Cabinet Capstan a été reconnu nationalement par la compétence de ses avocats en Droit Social (Droit du Travail, Droit de la Sécurité Sociale) et a été récompensé à ce titre par le classement suivant identique depuis 6 ans, à savoir :
N° 1 des Cabinets français en Droit Social : LEGAL 500 FRANCE
N° 1 des Cabinets en Droit Social : DECIDEURS
N° 1 Protection Sociale complémentaires : DECIDEURS
N° 1 Sécurité Sociale : DECIDEURS
N°1 Restructuration – Plans sociaux et contentieux collectifs : DECIDEURS
N°1 Epargne Salariale : CAPITAL INGENIUM : DECIDEURS
N°1 Contentieux à risques : DECIDEURS
Trophée du Droit 2013 : Trophée d’Or du Cabinet en Droit Social (organisation, négociation collective et restructuration)
Au niveau international, notre Cabinet a été classé n°1 des Cabinets français en Droit Social (LEGAL 500 EMEA) et BAND 1 des Cabinets en Droit Social (CHAMBERS).
Enfin, Capstan met en œuvre des techniques innovantes et personnalisées dans son domaine de compétence pour faciliter le quotidien de la gestion des Ressources Humaines et notamment au travers de son application Capstan News qui met à disposition les actualités du Droit Social décryptées par les avocats du Cabinet.
Pour plus d’informations : www.capstan.fr ; www.iuslaboris.com
Le leader mondial implanté en Région Sud
Présents dans 138 pays, 17 500 clients font confiance à nos 10 000 consultants People & Organisation, dont 300 sont basés en France. Sur la zone Sud, ce sont plus de 50 consultants qui accompagnent les entreprises de la région ; dont 10 consultants dédiés aux enjeux RH et organisationnels.
Ce maillage géographique nous permet de mobiliser les meilleures compétences à votre service pour assurer la réussite de vos projets.
PwC, acteur de référence de la transformation par l’humain
L’activité « People & Organisation » accompagne vos transformations en actionnant le levier des Ressources Humaines.
PwC maîtrise toute la palette des compétences RH : expertises en droit social, stratégie RH, transformation digitale, GPEC, talents, C&B, paie, fiscalité personnelle, système d’information RH, mobilité internationale, accompagnement au changement, coaching managérial : nous apportons une approche pluridisciplinaire au service de vos projets.
L’ancrage sur la stratégie et les finances de l’entreprise que nous donnent nos métiers historiques (audit, transactions…) nous permet d’avoir une parfaite compréhension de vos besoins auprès de vos différents interlocuteurs et d’être un interlocuteur crédible pour vous aider à faire réussir vos projets.
Nous connaissons vos enjeux de transformation et RH
• Vos opérations de croissance : Intégration des nouvelles équipes ; Rétention des talents ; Evaluation du potentiel des équipes ; Due Diligence humaine et sociale.
• Votre développement à l’international : Faciliter la mobilité internationale ; Compréhension et intégration des différences culturelles ; Accompagnement dans les pays émergents ; Gestion des risques humains et financiers.
• Vos talents pour la transformation digitale : Evaluation de la matière digitale de votre entreprise ; Mise en place des vecteurs clés de transformation digitale ; Programme d'accompagnement aux collaborateurs.
• La maîtrise de vos coûts RH : Transformation de la fonction RH ; Management de la politique de rémunération et des coûts ; Gestion proactive des effectifs et des compétences ; Salariat, prestataires indépendants et sous-traitance ; Risques liés à la responsabilité sociétale de votre entreprise.
• L’engagement et la performance de vos collaborateurs : Engagement et rémunération ; Analyse et création de valeur sur la base de vos données RH ; Ecoute sociale et mesure de l'engagement ; Revue du pacte social ; Management de la performance ; SIRH et Expérience Employé.
• La Responsabilité Sociétale de votre Entreprise : Politique de diversité ; Comportement responsable ; Rémunération équitable ; Réputation / Marque Employeur ; Contrat et modèle social.
Nous travaillons en collaboration avec vos équipes
• Ecoute : Nous définissons ensemble vos besoins.
• Confiance : Nous construisons des relations de confiance et des partenariats dans la durée.
• Expertise : Nous sommes des Experts de la Transformation de l'organisation de vos Ressources Humaines.
• Innovation : Nous rendons concrète l'innovation au sein de votre organisation.
Toutes nos compétences au service de votre réussite dans la Région Sud
• Stratégie : Développer vos avantages concurrentiels pour une croissance durable.
• Opérations : Améliorer la performance sur votre chaine de valeur (achats, supply chain, production, maintenance…).
• Finance : Optimiser et transformer la fonction finance.
• Digital & Customer : Concrétiser la transformation digitale de votre entreprise.
• Technologie : Inclure la technologie au service de votre transformation, de la stratégie à l’exécution.
• Cybersécurité : Disposer en continu d’une veille sécurité et d'éclairages sur les cybermenaces, tester vos systèmes.
• Data Intelligence : Tirer le plein potentiel de vos données au quotidien.
• Développement durable : Une nouvelle dimension au service de la stratégie, de la performance et de la valeur de l'entreprise.
