Offres d'emploi Secteur Public - Secteur Public & Non Profit

Le Directeur Général Adjoint Solidarités porte le déploiement de l'action sociale du Département en étroite relation avec le Directeur Général et le Président.

Aux côtés de ses directions, qu'il accompagne dans leur montée en stratégie, il pilote l'administration départementale par la définition du projet global de la collectivité et de sa stratégie de mise en oeuvre.

Vous assurez l'encadrement du pôle achats et finances, chargé d'assurer le pilotage budgétaire et comptable de la DEF, d'accompagner les services métiers dans leurs projets tout en garantissant la soutenabilité de la trajectoire financière, de structurer la récupération des recettes sectorielles, de garantir la continuité des approvisionnements et une politique de qualité des produits et services fournis.

Sous l'autorité de la direction générale de l'association et en lien avec les orientations stratégiques de l'association, vous êtes garant du bon fonctionnement de l'établissement placé sous votre responsabilité.

Sous l'autorité du directeur général, vous êtes en charge de la gestion et du bon fonctionnement de l'établissement placé sous votre responsabilité et pilotez la transformation de son offre vers un passage en dispositif DITEP.

Placé sous la responsabilité hiérarchique du DG, le Directeur du Pôle Travail est responsable de la déclinaison de la stratégie de son pôle. Il assure la déclinaison des orientations de la Fondation, l'organisation des services, la gestion des ressources humaines et la gestion budgétaire de ses établissements. Le Directeur est responsable de la qualité des services et garant du bien-être des personnes accueillies et de leur sécurité.

Association reconnue à Marseille recherche son Directeur Général pour piloter la stratégie et la gestion de l'organisation, accompagner sa professionnalisation, développer ses projets, renforcer ses relations institutionnelles et accroître ses ressources. Un rôle clé mêlant management, pilotage opérationnel et développement partenarial.

Sous l'autorité de la Direction à qui il rend compte régulièrement, le Chef de Service coordonne et supervise le fonctionnement et les activités de l'établissement dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement en veillant à impulser et soutenir une dynamique institutionnelle.

Le Directeur d'Ehpad pilote l'ensemble des activités d'un EHPAD associatif de 92 places : Projet d'établissement, accompagnement des résidents, management des équipes pluridisciplinaires, gestion budgétaire, administrative et technique. Interlocuteur des familles, des partenaires institutionnels et du territoire, il incarne les valeurs de l'association et veille à la qualité de service et à la bientraitance au quotidien.

Membre du comité de direction, rattaché(e) au Directeur Adjoint, vous managez une équipe pédagogique composée de 5 Formateurs et d'une Assistante de Site, et êtes en charge du pilotage de l'activité pédagogique et administrative du site.

Vous co-pilotez (en binome avec un bénévole) le pôle Insetion et Accompagnement, vous élaborez et proposez un plan d'actions et mettez en oeuvre les actions retenues en matière d'insertion et d'accompagnement au sein des Restos du Cœur pour que, dans chaque Association Départementale, l'accueil, l'écoute, l'orientation et l'accompagnement de la personne accueillie soient les plus qualitatif possible.

Rattaché directement au DGA en charge de la modernisation de l'administration, vous rejoignez un collectif de direction intégré, qui œuvre ensemble en transversal.

Sous la responsabilité du DAF, vous secondez celui-ci sur l'ensemble des volets administratifs, financiers et de gestion du Groupe Ensemble : vie sociale, processus RH, organisation des campagnes de paiement, suivi des trésoreries et des financements, gestion des emprunts et des subventions, participation à la clôture des comptes par la fourniture des éléments analytiques, paramétrages et contrôles divers, etc.

Afin d'accompagner le développement de son activité assurance, cet organisme de formation fait grandir son équipe d'ingénierie pédagogique.

Nous recherchons un Responsable Pôle Multimédia pour piloter les équipements audiovisuels d'une institution universitaire multi-campus. Encadrant deux techniciens, vous assurez la maintenance, l'innovation et la qualité des installations pédagogiques, événementielles et administratives, en lien avec les besoins des usagers et les évolutions technologiques.

Le Chef de Projets PMO est chargé de superviser l'ensemble des projets structurant de la fondation selon une double logique (priorisations, interactions, méthode…) et de soutenabilité (humaine et économique). Il mobilise son leadership d'équipe et son expertise projet pour aligner les projets avec les objectifs stratégiques de la fondation, fixés par le directoire et impulsés par le Directeur exécutif.

Nous accomapgnons une Fondation reconnue d'utilité publique dans le recrutement du Directeur de sa clinique de Rennes. Etablissement privé à but non lucratif qui participe au service public hospitalier.

Le Responsable Pédagogique aura pour missions de définir la stratégie d'accompagnement des formateurs internes et externes et d'en assurer sa mise en œuvre, de conduire le projet global de transformation digitale des formations et d'assurer une relation avec les institutions. Il jouera un rôle clé dans la montée en compétences des équipes pédagogiques, l'évolution de l'offre de formation et des pratiques formatives.

Vincennes compte près de 50 000 habitants et fait partie intégrante de l'EPT Paris Est Marne & Bois.

Rattaché à la Directrice des Finances, vous pilotez la préparation budgétaire de la Ville et de ses établissements en assurant la coordination et la stratégie budgétaire, la production des différents documents ainis que la conduite des arbitrages stratégiques.

Vous souhaitez allier management d'établissement et coordination territoriale ? Rejoignez une structure engagée et portez un projet au cœur du parcours de vie et de soins des personnes âgées en tant que Directeur EHPAD/Coordinateur de territoire.

Le Responsable Emploi Compétences pilote la stratégie de développement des compétences et de gestion des emplois dans un environnement académique en pleine transformation.

Vous structurez les parcours métiers, accompagnez la mobilité interne et supervisez les campagnes RH clés. Un rôle central, à la croisée des enjeux humains, stratégiques et organisationnels.