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Notre client, groupe indépendant organisé autour d'un réseau de plusieurs établissements, poursuit son développement et renforce sa fonction Ressources Humaines. Dans un contexte de forte croissance et d'évolution des organisations, il recherche un(e) Responsable Ressources Humaines Multisites capable de développer sa politique RH et d'accompagner les managers et les équipes au plus près du terrain.
Rattaché·e au Directeur Général du Groupe, vous pilotez la stratégie RH d'un groupe multi-entités tout en conservant un fort rôle opérationnel auprès des équipes.Vous accompagnez les dirigeants et managers sur leurs enjeux humains et organisationnels, assurez la responsabilité RH du siège et animez la filière RH en France et à l'international.
Notre client recherche un·e Assistant·e Administratif et RH H/F pour renforcer son service RH à Versailles (78). L'Assistant·e Administratif et RH H/F intervient exclusivement sur des missions administratives RH et accompagne les Chargé·es RH dans un environnement relevant du secteur medico social.
Le(a) gestionnaire paie et ADP aura pour mission principale de gérer les processus de paie et d'administration du personnel dans le secteur de l'immobilier. Ce poste basé à Vélizy-Villacoublay requiert une maîtrise des outils informatiques, notamment une connaissance du logiciel SAP qui serait un atout.
Notre client, acteur international à taille humaine dans le secteur industriel recherche son/sa futur(e) Gestionnaire de Paie et ADP H/F. Le poste est basé à Trappes (78) et est à pourvoir immédiatement.
Ce poste dans la commune au Pecq dans le secteur du BTP requiert un(e) gestionnaire de paie et administration du personnel capable de gérer efficacement les paies et les tâches administratives associées.Vous contribuerez activement à la gestion des ressources humaines de l'entreprise.
Notre client recherche un·e Office Manager pour accompagner la DRH et assurer le bon fonctionnement du siège situé à Versailles (78).
Notre client recherche un Manager de Transition RH (H/F) dans le cadre d'une mission de 3 mois.
Ce poste basé à Paris, dans le secteur de la formation, consiste à superviser et coordonner les activités des ressources humaines. Il s'agit d'une mission temporaire nécessitant des compétences en gestion RH.
Ce poste de gestionnaire RH/paie basé à Levallois Perret (92) dans le secteur de la restauration consiste à gérer les aspects administratifs et opérationnels des ressources humaines et de la paie. Vous serez le(a) garant.e de la bonne gestion des processus RH et du traitement des salaires.
Le·la Chef·fe de service RH et finances assure l'encadrement et la coordination des fonctions administratives, RH et financières d'un pôle multisite situé dans le Val-de-Marne (94). Ce poste clé, rattaché à la direction, contribue à la performance globale et à la qualité des accompagnements dans le secteur du médico-social.
Rattaché(e) au DRH et travaillant en binôme avec une autre assistante de direction, vous accompagnez environ 8 à 10 membres du Comité Exécutif ainsi que leurs équipes dans un environnement international en forte interaction. Ce poste polyvalent combine gestion d'agendas complexes, coordination d'activités, support administratif et accompagnement opérationnel de directions stratégiques.
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