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Nous recherchons un(e) HR Manager expérimenté(e) pour accompagner la croissance d'une entreprise internationale sur le périmètre EMEA. Vous serez en charge de la gestion RH opérationnelle, des relations sociales et de l'accompagnement des managers dans un environnement dynamique et multiculturel.
Notre client, une entreprise leader spécialisée dans les équipements médicaux, recherche un(e) People & Culture Generalist pour sa filiale française. Ce poste couvre le recrutement, l'intégration, la formation, l'administration RH, la conformité et les relations sociales. Vous serez le/la principal(e) interlocuteur(trice) RH pour la France, garantissant le respect du droit du travail et soutenant les projets RH locaux.
En tant que Responsable Ressources Humaines rattaché(e) à la Direction, vous êtes le/la garant(e) de la politique RH et accompagnez les Managers au quotidien sur l'ensemble des sujets RH.
En tant que Directeur Administratif et Financier, vous jouez un rôle clé dans la croissance et le développement international de la société. Véritable Business Partner, vous pilotez la finance, la comptabilité, les ressources humaines ainsi que les services généraux, en vous appuyant sur une équipe et des partenaires externes de confiance.
En tant que Directeur(trice) du Pilotage Financier, vous assurez l'élaboration, le suivi et l'analyse des budgets, prévisions et performances financières de l'entreprise.Notre client, Groupe international en forte croissance est spécialisé dans la production d'énergies vertes. L'entreprise est composée de personnes qui portent avec passion le développement du Groupe et de ses activités.
En tant que Directeur Comptable Groupe, votre missions s'articule entre deux axes principaux : le management d'une équipe de taille très importante ainsi que la direction de projets stratégiques importants pour le Groupe.
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