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Offres d'emploi Ressources Humaines - Essonne

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  • Manager de transition RH (H/F) - DRH (H/F) - anglais courant - secteur des SERVICES COMMERCIAUX

    Évry
    Management de transition / Freelance
    €750 - €950 par jour
    Télétravail possible

    Ce recrutement est géré par MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.

    Notre client recherche un·e Manager de transition RH pour accompagner des projets de conduite du changement au sein de plusieurs de ses filiales françaises.

    • Filiale française d'un groupe international - secteur des SERVICES COMMERCIAUX
    • Pilotage RH et conduite du changement
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Nos candidats ont également postulé à :

  • Directeur des Ressources Humaines (H/F) - Groupe industriel

    Tremblay-en-France
    CDI

    En tant que Directeur des Ressources Humaines (H/F), directement rattaché(e) au Directeur Général de l'Unité de production de notre Client, votre objectif principal, outre la gestion quotidienne des Ressources Humaines, est de moderniser la fonction RH, d'améliorer les pratiques et de stabiliser l'équipe RH composée d'une vingtaine de collaborateurs.

    • Directeur des Ressources Humaines (H/F)
    • Groupe industriel
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  • Directeur des Ressources Humaines - DRH H/F

    Steenvoorde
    CDI

    Nous recherchons pour notre client, acteur du retail, un DRH H/F dans le nord. Ce poste requiert une expertise en gestion des ressources humaines et une capacité à piloter efficacement les processus RH. Vous serez responsable de la stratégie RH et de l'accompagnement des équipes dans un environnement exigeant et mouvant.

    • Groupe en croissance, multi-activités
    • DRH - CODIR - Management & projets
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  • HR Operation specialist (F/H)

    Paris-8e-Arrondissement
    Interim
    €55.000 - €65.000 par an
    Télétravail possible

    Le/la HR Operations Specialist anglais courant, depuis Paris pour le périmètre France, la gestion opérationnelle RH et collabore quotidiennement avec le centre de service partagé EMEA. Le poste de HR Operations Specialist anglais courant nécessite une maîtrise des processus et outils du groupe ainsi qu'une agilité et un fort sens du service.

    • Gestion RH opérationnelle à fort enjeu dans un environnement international
    • Poste RH structurant dans une organisation matricielle internationale
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  • Directeur Réseau H/F - Distribution Spécialisée

    Champigny-sur-Marne
    CDI
    €65.000 - €75.000 par an

    Notre client recherche un Directeur Commercial pour piloter le développement d'un réseau de cuisinistes. Vous superviserez un parc en cours de développement, avec de grosses ambitions. Vous devez piloter de manière opérationnelle les équipes, en assurant le recrutement, la formation, le pilotage des équipes et la mise en place des process pour accompagner une croissance rapide.

    • Pilotez un réseau en forte croissance et accompagnez chaque ouverture.
    • Leadership, autonomie et sens du business pour relever un défi ambitieux.
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  • DRH multi-sites en management de transition

    Nord
    Management de transition / Freelance

    Dans le cadre d'une transformation de l'entreprise, notre client recherche un manager de transition RH expérimenté afin de les accompagner sur une période clef de leur histoire.

    • Environnement en pleine transformation.
    • Mission de transition axée transformation, relations sociales & mentoring
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