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- CarrosCDI€45.000 - €50.000 par an
Notre client, une société en pleine expansion implantée à Carros, recrute son Responsable Ressources Humaines.
- Entreprise en pleine expansion implantée à Carros
- Poste stratégique, riche et polyvalent
Sauvegarder Responsable Ressources Humaines H/F - Société ambitieuse, aux valeurs humaines fortes et fondatrices
NiceCDI€48.000 - €58.000 par anNotre client, implanté à Nice Ouest, une société ambitieuse, aux valeurs humaines fortes et fondatrices, recherche son Responsable Ressources Humaines.
- Société ambitieuse, aux valeurs humaines fortes et fondatrices
- Poste riche et dense à fortes responsabilités
Sauvegarder- LilleCDD
Michael Page Interim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
En qualité de Manager de Transition, vous intervenez en binôme au sein du Service RH.- Entreprise renommée de son secteur d'activité
- Expérience confirmée en environnement PME
Sauvegarder - BordeauxCDI€50.000 - €60.000 par an
Notre client, entreprise en forte croissance, recherche un Responsable des Ressources Humaines, poste situé au Nord-Ouest Bordelais.
- Entreprise en forte croissance située au Nord-Ouest Bordelais
- Expérience RRH d'au moins 7 ans, dans la métallurgie ou le BTP
Sauvegarder - La Roche-sur-YonCDI€50.000 - €55.000 par an
Notre client, une entreprise vendéenne à l'esprit associatif, recherche son RRH.
Nous recherchons un professionnel ambitieux, passionné, qui sait autant accompagner le quotidien pour son équipe que gérer des projets et anticiper les défis de demain.- Stratégie RH, projets et change management
- Entreprise collaborative de Vendée
Sauvegarder - Issy-les-MoulineauxCDI€70.000 - €75.000 par anTélétravail possible
Poste de Responsable Relations Sociales, rattaché au DRH France pour un périmètre de plus de 500 Collaborateurs.
- Responsable Relations sociales - 100% sur les relations collectives
- Filiale française d'un Groupe international
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Nos candidats ont également postulé à :
- Paris-12e-ArrondissementCDI€85.000 - €95.000 par an
Rejoindre notre client en tant que Responsable SAP FI CO, c'est s'inscrire dans un projet d'envergure d'implémentation de SAP S4HANA.
Notre client s'impose aujourd'hui comme leader sur la fabrication et la commercialisation de produits destinés aux professionnels.
Vous occuperez un rôle majeur au sein du centre de compétences et serez le référent entre les partenaires et les métiers.- Client final - Projet migration SAP - Dimension internationale
- Aisance relationnelle - Expertise SAP - Gestion de projet de bout en bout
Sauvegarder - NantesCDI
En tant que RRH Multi-sites avec le management d'une équipe, vous occupez un poste généraliste et proche des opérationnels.
- RRH Multi-sites
- Société reconnue dans le secteur du retail en forte croissance
Sauvegarder - PauInterim€85.000 - €90.000 par anTélétravail possible
Michael Page Interim Management se consacre exclusivement à la recherche de cadres confirmés pour des missions d'intérim et de management de transition.
Dans le cadre de cette mission de transition, votre rôle de RRH opérationnel sera de conseiller les opérationnels, superviser la gestion administrative du personnel et de la paie, de vous assurer de la qualité du dialogue social.- Secteur de la chimie
- Forte expérience en relations sociales
Sauvegarder - NantesInterim
Michael Page Interim Management est le spécialiste du management de transition.
Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.- Groupe multisites de distribution et de logistique de 2 000 personnes
- DRH en Management de Transition
Sauvegarder - MontreuilInterim€60.000 - €63.000 par an
Michael Page Interim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
Transformation de l'organisation nécessitant un support RH stratégique et opérationnel.- RH opérationnel et stratégie
- Télécommunications B to B
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