Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
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Notre client recrute un Chargé des Ressources Humaines pour prendre part au pilotage quotidien de la fonction RH, en lien direct avec le Directeur des Ressources. Ce poste allie une forte composante administrative à des projets de développement RH dans une structure dynamique en transformation.
Le Responsable des Ressources Humaines collabore avec les départements de l'usine pour aligner les actions sur les objectifs de l'entreprise, gérer les situations complexes et assurer la conformité légale. Il supervise les administrateurs RH, gère la paie avec le responsable EMEA, et pilote les relations sociales et réglementaires.
Nous recherchons pour notre client un(e) Responsable RH senior stratégique et pragmatique pour diriger et gérer tous les aspects des ressources humaines au sein d'une Société en pleine croissance.Michael Page Interim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition.
Poste de HRBP sur un site industriel en lien avec l'équipe RH, vous conseillez et accompagnez les managers du site.
Notre client, leader mondial des opérations de satellites, recherche, pour rejoindre son équipe RH, un HR Officer.
En tant que HR & Office Manager vous êtes en charge de déployer la politique RH pour les salariés de la holding et d'assurer la gestion des bureaux.
En tant que HRBP, vous serez en charge de la politique RH pour un périmètre corporate (<20 salariés) dans un environnement international et multiculturel. Vous aurez également la gestion opérationnelle des bureaux et participerez au déploiement de projets Groupe.
Le Technico-Commercial développera le chiffre d'affaires de notre client sur l'Ile de France en proposant des solutions acoustiques sur mesure, de la prospection à la concrétisation des projets.Il jouera un rôle clé dans la satisfaction client et la croissance de l'entreprise sur des marchés techniques et concurrentiels.
Le rôle principal du Responsable RH Site sera d'accompagner les managers au quotidien.Ce poste est basé à Roussillon entre Vienne et Valence.
En tant que Responsable Ressources Humaines unique, vous êtes en charge de l'ensemble de la politique RH dans une structure à taille humaine.
Sainte-Maure-de-Touraine est une commune rurale de 4 000 habitants qui est en plein cœur d'un bassin de vie de 50 000 habitants. Rattaché au Directeur Général des Services, en lien étroit avec le Maire et son adjointe au personnel, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie municipale en matière de gestion des ressources humaines pour cette collectivité comptant 66 agents.
Notre client, un acteur majeur du service à la personne, recherche un(e) Responsable paie et administration du personnel, pour rejoindre son équipe RH.
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