Vous souhaitez rejoindre les PEP18, entreprise de l'économie sociale et solidaire qui oeuvre dans le médico-social et d'utilité publique dans le département du Cher ? Vous souhaitez participer au développement de l'association et rejoindre le triptyque décisionnaire du Directeur Général et de la Directrice Générale Adjointe ? Postulez au poste de Directeur Ressources Humaines.

Vous prenez en charge avec votre équipe le pilotage et le déploiement de la fonction RH au sein du site.

Membre du Codir et doté d'une vraie casquette de Business Partner, vous participez au développement et à la bonne organisation de la structure.

Moteur de la stratégie RH en local, vous êtes également force de proposition auprès du Groupe.

Dans le respect de la stratégie de l'entreprise, le Directeur des Ressources Humaines aura pour mission de définir la stratégie des ressources humaines de l'entreprise et d'en piloter sa mise en oeuvre opérationnelle (siège + site de production).

Cette stratégie RH devra être accompagnée d'une vision d'entreprise claire, inspirante et réaliste pour les collaborateurs, et bâtie autour des piliers stratégiques de la société.

Notre client est un Groupe familial basé à Bordeaux, acteur majeur dans le secteur de la construction. Il cherche aujourd'hui à recruter un Directeur des Ressources Humaines intervenant auprès d'une population de 1250 collaborateurs répartis dans 15 entités en France entière.

Le Directeur des Ressources Humaines est rattaché au Président de la division concernée, il travaille aussi avec la DRH Groupe.

Dans un contexte de croissance et de changement, vous participez au développement et au pilotage de la fonction RH Groupe.

Mêlant à la fois les sujets opérationnels et stratégiques, vous êtes un véritable Business Partner RH pour la Direction, mais également pour les opérationnels des différents sites du Groupe.

Notre client, acteur important de son secteur, recrute son Directeur de Ressources Humaines de filiale.

Dans un rayons de 50 km d'Auxerre, notre client, acteur majeur de son secteur, recrute son Directeur des Ressources Humaines.

Auprès d'un Directeur Général de territoire qui gère plusieurs établissements de soin, vous animez la communauté RH sur l'ensemble des volets de la fonction RH. Vous fédérez et mobilisez l'ensemble des acteurs sur les enjeux. Vous prenez en charge avec les DRH de sites la gestion et l'animation du dialogue social.

Développer et créer la fonction de DRH pour accompagner l'accélération de la croissance.

Assister le Président de l'agence dans le développement de la fonction tant sur du développement RH que sur du social.

Notre client, grand Groupe industriel, recrute son Directeur des Ressources Humaines.

En tant qu'Adjoint DRH, vous exercez vos missions en lien avec les orientations définies par le DRH. Vous assistez le DRH et le DRH Adjoint dans la gestion RH du fonctionnement général de l'établissement. Au sein de la DRH, vous participez à la mise en oeuvre des projets du service, apportez votre aide à la décision et contribuez au pilotage RH de l'établissement.

Rattaché au Directoire du groupe, vous appuierez la définition des grandes orientations de la politique RH et leur application sur les différentes filiales en Afrique.

Groupe industriel de premier plan, recherche un DRH/Directeur des Ressources Humaines Europe, pour une mission en management de transition d'une durée de 12 mois.

Rattaché au DRH et basé sur site, vous êtes chargé d'animer, contrôler et optimiser la gestion des ressources humaines des différents sites en collaboration avec les Directions d'Exploitation, Agronomique et les Directions supports.