Offres d'emploi Ressources Humaines - Industrie / Production

Ce poste basé à Jarrie dans le secteur industriel / manufacturier est idéal pour un(e) responsable RH souhaitant gérer des projets RH variés et stratégiques. Il offre une opportunité de contribuer activement à la gestion des ressources humaines au sein de l'organisation.

Ce poste d'assistant(e) RH, basé en seine-maritime, dans le secteur industriel et manufacturier, consiste à gérer les processus de paie et les tâches administratives liées à la gestion du personnel. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations RH en collaboration avec l'organisation.

Vous intégrerez une structure où votre impact sera concret au quotidien. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) RH de terrain, autonome et pragmatique, capable d'être un véritable partenaire des managers tout en assurant le lien avec la Direction RH du siège.

Mission d'intérim sur 6 mois sur un poste d'Assistant RH (F/H), vous assurez l'administration RH d'un périmètre de 120 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France. Rattaché(e) au DRH, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'administration du personnel et coordonnez les processus RH de votre périmètre en lien avec les différents interlocuteurs internes.

Le poste de chargé(e) RH, basé à Le Meux, consiste à assurer la gestion des ressources humaines dans le secteur industriel/manufacturier. Cela inclut la mise en œuvre des processus RH et le soutien des équipes opérationnelles dans leurs besoins.

Vous intervenez en tant que Responsable des Ressources Humaines sur un site industriel. Membre du Comité de Direction, vous avez un rôle stratégique dans le déploiement de la politique RH du groupe.

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous êtes le référent RH d'une filiale à taille humaine d'un groupe international répartie sur deux sites (Seine Saint Denis et Aisne) et prenez en charge l'administration du personnel, la supervision de la paie internalisée avec l'appui d'une gestionnaire paie, la formation et l'accompagnement des managers sur l'ensemble des sujets RH opérationnels.

Acteur industriel français indépendant en forte croissance, notre client est un groupe familial reconnu pour son savoir-faire .Présent sur plusieurs sites de production et engagé dans un ambitieux projet de développement, le groupe poursuit la structuration de ses organisations RH.

Notre client recherche un(e) RRH pour son site de production, basé à Casablanca au MAROC, pour une mission de 12 mois.

Poste de DRH au sein d'une PMI d'une centaine de collaborateurs sur site de production.

Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines et en lien étroit avec le Directeur de site, vous êtes en charge de piloter l'ensemble de la politique RH pour un site industriel en occupant un poste terrain et proche des enjeux opérationnels.

Notre recherche porte sur le recrutement d'un(e) HR Manager France pour une filiale de moins de 100 collaborateurs.

En tant que HR Business Partner, vous accompagnez managers et collaborateurs d'une population orientée R&D/innovation en alignant les initiatives RH avec les priorités business. Vous pilotez le développement des talents, le recrutement, les plans de succession et les processus RH dans un environnement international et multisites.

Notre client recherche un·e Responsable Paie pour assurer le pilotage de la paie, du reporting social et des budgets de masse salariale. Basé·e à Vertou, ce poste contribue aux enjeux RH et financiers de l'entreprise en collaboration avec plusieurs services.

Notre client, entreprise dans le secteur industriel, recherche son/sa futur.e responsable Paie & ADP dans un contexte de structuration et de transformation.

Poste à pourvoir immédiatement.

Dans le cadre d'une mission (prise de poste immédiate) vous intégrer l'équipe talent au sein d'un groupe industriel de renom .

En tant que Responsable du pôle paie pour un périmètre d'environ 2500 paies, et avec le management d'une équipe, vous assurez le pilotage des processus paie pour la France tout en accompagnant les projets de transformation visant à améliorer l'efficacité opérationnelle, la qualité de service et l'expérience collaborateurs.

Nous recherchons pour notre client, dans le cadre d'une mission urgente de 6 mois environ, un(e) gestionnaire paie H/F pour venir renforcer l'équipe d'un CSP paie basé sur l'ïle de Nantes.

Notre client, leader dans le secteur de l'Ingénierie, recherche un Responsable paie technique (H/F) sur Lyon pour une mission longue en intérim.

Notre client recherche un.e Gestionnaire de Paie et ADP H/F pour rejoindre son équipe basée à Vélizy-Villacoublay. Le/la Gestionnaire de Paie et ADP H/F intervient sur l'ensemble du processus de paie dans un environnement relevant des Industries manufacturières et Production, avec des missions variées et un fort niveau d'autonomie.