Candidats
Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Recrutement
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Études et conseils
Retrouvez les salaires de près de 900 métiers au sein de 24 secteurs.
À propos
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Rattaché(e) au Directeur Général de l'Association et membre du comité de direction, vous définissez, proposez et mettez en oeuvre la politique des ressources humaines de l'association, en cohérence avec le projet associatif et ses orientations stratégiques et accompagnez les équipes dans l'ensemble des enjeux liés aux ressources humaines.
Au sein du CSP RH de notre client situé à Bordeaux, le/la Gestionnaire Paie F/H évolue au sein d'une équipe de 12 gestionnaires paie. À Bordeaux, il/elle intervient en renfort sur l'ensemble des activités du service et participe à la sécurisation des traitements paie dans un contexte d'évolution des outils et des organisations. Le/la Gestionnaire Paie F/H travaille en lien avec différents interlocuteurs internes.
Notre client recrute un·e Gestionnaire de paie (F/H) pour renforcer son centre de services partagés RH basé à Le Haillan (33).
Au sein d'une équipe dédiée, le/la Opérateur(trice) de saisie en paie / Gestionnaire de paie (H/F) intervient sur les opérations administratives liées à la paie à Artigues-Près-Bordeaux. Basé(e) à Artigues-Près-Bordeaux, le/la Opérateur(trice) de saisie en paie / Gestionnaire de paie (H/F) contribue à la qualité des traitements réalisés.
Michael Page RH, accompagne son client, acteur de renom industriel, dans la recherche d'un responsable Paie et administration du personnel (H.F),connaissant impérativement ADP (Decidium) et avec un niveau d'anglais professionnel.
Rattaché·e au Directeur Général du Groupe, vous pilotez la stratégie RH d'un groupe multi-entités tout en conservant un fort rôle opérationnel auprès des équipes.Vous accompagnez les dirigeants et managers sur leurs enjeux humains et organisationnels, assurez la responsabilité RH du siège et animez la filière RH en France et à l'international.
Poste de DRH au sein d'une PMI d'une centaine de collaborateurs sur site de production.
Notre client recherche un·e Responsable Développement RH en CDD de 12 mois pour accompagner ses enjeux de transformation à Paris 9e. Véritable point de référence pour le déploiement des pratiques RH, le/la Responsable Développement RH combine expertise opérationnelle et posture managériale.
Dans un contexte de transformation profonde et d'accélération commerciale, le Directeur Ressources Humaines (H/F) incarne la fonction RH comme un levier stratégique de performance et de transformation. Membre du comité de direction, il accompagne étroitement le leadership tout en pilotant un agenda social exigeant en France et à l'échelle régionale.Le poste est basé à Paris.
Notre client recherche un Opérateur de Conditionnement H/F pour renforcer ses équipes à Lormont (33). Au sein du secteur agroalimentaire, la personne recrutée contribue au bon fonctionnement des lignes de conditionnement, à la qualité des produits et à la performance opérationnelle.
Inscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Ressources Humaines Aquitaine dès leur parution directement dans votre boite mail.
Déposez votre CV et nous vous contacterons dès la parution de nouvelles offres correspondant à vos critères.
