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Poste de Responsable Paie avec le management d'une petite équipe.
Notre client, dans le domaine de l'Education et Formation, recherche en CDI, à Lyon-8e-Arrondissement, un Responsable paie (F/H) pour rejoindre son équipe Ressources Humaines.
Notre client, leader dans le secteur de l'Ingénierie, recherche un Responsable paie technique (H/F) sur Lyon pour une mission longue en intérim.
Michael Page RH, accompagne son client, acteur de renom industriel, dans la recherche d'un responsable Paie et administration du personnel (H.F),connaissant impérativement ADP (Decidium) et avec un niveau d'anglais professionnel.
Notre client recrute un Responsable Paie et Administration du Personnel H/F pour accompagner une forte transformation et structurer ses processus de paie.
Ce poste de manager de transition paie SIRH à pour enjeux de garantir la fiabilité, la confidentialité et la conformité des données de paie, dans le respect des échéances légales et internes.
Notre client, acteur leader dans son secteur, recherche son/sa futur·e Gestionnaire Paie et ADP H/F. Le poste est proposé en CDI et basé à Boulogne-Billancourt (92). Sous la responsabilité du Responsable Paie & ADP et dans une équipe de gestionnaires, le/la Gestionnaire Paie et ADP H/F intervient sur la gestion de deux portefeuilles (internalisé et externalisé) et de l'administration du personnel.
Notre client, grand groupe, recherche son/sa futur(e) Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre ses équipes à Neuilly-Plaisance. Au sein d'un CSP, le/la Gestionnaire de Paie H/F intervient sur l'ensemble du cycle de paie avec une forte orientation contrôle, conformité et fiabilisation des données sociales pour plusieurs entités.
Le(a) gestionnaire paies (F/H) sera chargé(e) de gérer l'intégralité du processus de paie, en assurant la conformité avec les réglementations en vigueur.Ce poste basé à Étampes est une opportunité dans le secteur industriel/ Manufacturing.
Notre client recrute un(e) Responsable de Secteur H/F en CDI sur la région Île-de-France. Le/la Responsable de Secteur H/F pilote un secteur stratégique en pièces de rechange, peinture et carrosserie, avec un fort enjeu de développement commercial, de conquête de nouveaux clients et de fidélisation des partenaires existants.
Développez et fidélisez un portefeuille de clients BtoB en proposant des solutions de transport express international, tout en menant des actions de prospection afin de conquérir de nouveaux marchés et contribuer à la croissance de l'activité.
Notre client recherche une Assistante Développement RH Formation H/F afin d'accompagner le déploiement des actions de développement des compétences et des recrutements. Basé·e à Paris 10, la personne recrutée contribue à des missions stratégiques et opérationnelles dans le secteur de la santé publique.
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