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En tant que Responsable Paie, vous managez une équipe importante en charge de la paie et de l'administration du personnel pour un périmètre national avec un portefeuille supérieur à 15000 paies.
Notre client, acteur majeur de son secteur et entreprise en développement, recherche son Responsable Paie et Administration du Personnel, dans le cadre d'une mission de 4 à 6 mois.
Le Responsable Paie et Administration du personnel, rattaché à la direction des ressources humaines du siège social de L'ESSOR, contribue à la mise en oeuvre du projet de service en lien avec les orientations de la direction générale. En coordination avec les établissements de l'association, il agit en cohérence avec la Charte associative, le référentiel qualité et les valeurs portées par le siège.
Ce poste de Responsable Comptabilité Fournisseurs, basé à Paris 09, nécessite une solide expertise en gestion comptable et une compréhension approfondie des processus liés aux fournisseurs. Vous serez chargé(e) de superviser et d'optimiser les opérations comptables au sein d'une entreprise du secteur du luxe.
dans le cadre d'une croissance soutenue, notre client se doit de structurer sa fonction RH et de créer un poste de DRH.
Rejoignez un Groupe familial en pleine mutation, résolument tourné vers la transition énergétique. Ce poste stratégique, basé à proximité de Limoges, vous offre l'opportunité de piloter la politique RH d'un acteur majeur tout en contribuant activement à la transformation de son siège et à l'émergence de projets ambitieux.
Notre client, un Groupe industriel, recherche son futur Directeur des Ressources Humaines.
Vous êtes à la recherche d'un poste en CDI? Alors n'hésitez pas et rejoignez notre client. Interlocuteur transverse, vous êtes un appui pour la prise de décisions stratégiques et opérationnelles Vous validez la faisabilité des décisions d'un point de vue financier en relation constante avec la Direction Administrative et Financière du groupe ainsi que la Direction Générale.
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