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Notre client, leader mondial de l'optique, recherche son/sa futur(e) Manager Paie et ADP pour rejoindre son équipe paie.
Nous recherchons un Responsable Paie expérimenté pour accompagner une entreprise internationale en pleine transformation. Le projet inclut la migration du système de paie actuel vers Dayforce et la sécurisation des opérations paie pour une population d'environ 50 collaborateurs en France.
Rattaché(e) au DRH, vous développez l'attractivité de la marque employeur autour de nouvelles formes de rétribution de la performance, vous définissez et mettez en œuvre une politique C&B en ligne avec un contexte de groupe international
Ce recrutement est géré par MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.Notre client recherche un HR Coordinator - Anglais Courant dans le cadre d'une mission de 6 mois.
Participez au recrutement et au suivi des talents tout en animant la communauté stagiaires et alternants.
Ce poste basé à Paris requiert une expertise en contrôle de gestion sociale, compensation & benefits ainsi qu'en SIRH, avec une maîtrise spécifique de Workday.
Notre client recherche, dans le cadre de la création de son équipe RH, un HR Officer.
Notre client cherche un(e) Business Analyst qui sera le point de contact technico-fonctionnel de différents métiers.La société est en pleine transformation digitale avec beaucoup de projets à venir.
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