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    Directeur du VAL Courbevoie H/F - Secteur public
    Hauts-de-Seine
    CDI

    Rattaché au Directeur Général Adjoint des Services à la population de la ville, vous avez la responsabilité de la gestion des activités gérées par l'établissement public administratif VAL Courbevoie créé en 2005 pour gérer l'ensemble des services vacances, animations et loisirs de la ville et qui accueille chaque jour près de 5 000 enfants âgés de 3 à 10 ans.

    • Ville de Courbevoie, 85 000 habitants

    • Directeur de l'Etablissement Vacances Animations Loisirs Courbevoie

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    Responsable du Marketing des Politiques Sociales H/F - Secteur public
    Val-d'Oise
    CDI

    Le Département du Val-d'Oise innove et recrute un Responsable du Marketing des Politiques Sociales. Pour sensibiliser le public et augmenter le recours aux services sociaux et médico-sociaux du Département, vous analysez les données de santé pour réinterroger la visibilité et la lisibilité de l'offre de service et vous proposez les actions permettant de mieux répondre aux besoins de la population.

    • Département du Val d'Oise, 1 225 000 habitants

    • Responsable du Marketing des Politiques Sociales

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    Directeur(trice) Education/Jeunesse H/F - Secteur public
    Yvelines
    CDI

    Rattaché au Directeur Général Adjoint « Proximité », vous pilotez la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière d'éducation, d'enfance, de jeunesse et de restauration scolaire. Vous contribuez à la bonne gestion des partenariats de la ville dans ces secteurs et vous menez une réflexion prospective pour accompagner l'évolution des services.

    • Ville de Plaisir, ville de 32000 habitants, située dans les Yvelines

    • Directeur Education/Jeunesse

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  • Nord-Pas-de-Calais
    CDI

    Rattaché(e) à la Directrice de Territoire, votre mission est de gérer plusieurs établissements situés dans les Flandres (GRAVELINES, DUNKERQUE, et BAILLEUL).

    Avec vos équipes, vous accueillez des adolescents de 13 à 18 ans en protection de l'enfance : 35 en Internat et 15 en accueil de jour pour la MECS, et 100 MNA pour les Dispositifs dédiés.

    • protection de l'enfance, pilotage, management

    • utilité sociale, association d'envergure

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  • Chef de Service - Etablissement médico-social
    Gennevilliers
    Interim
    4 mois
    EUR40,000 - EUR45,000

    Michael Page Interim Management Public & Non Profit est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition.

    Pour une mission de transition, vous rejoignez un établissement médico-social comme Chef de Service.

    • Etablissement médico-social

    • Mission de transition

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  • Yvelines
    CDI

    Dans le cadre de son développement et par délégation du Directeur Général et de la Directrice du Pôle SIAO Hébergement Logement, en lien avec les Directions Fonctionnelles, vous déclinez les orientations stratégiques sur votre territoire et auprès de vos équipes.

    • Hébergement

    • Direction de Service Hébergement

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  • Orléans
    CDI

    Dans le cadre de son développement et par délégation du Directeur Général et du Directeur de Pôle, en lien avec les Directions Fonctionnelles, vous déclinez les orientations stratégiques sur votre territoire et auprès de vos équipes.

    • Hébergement

    • Direction d'établissement

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  • Yvelines
    CDI

    Dans le cadre d'un remplacement et par délégation du Directeur Général et du Directeur de Pôle, en lien avec les Directions Fonctionnelles, vous déclinez les orientations stratégiques sur votre territoire et auprès de vos équipes.

    • Hébergement

    • Direction d'établissement

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  • Essonne
    CDI

    Rattaché directement au Directeur Général de l'Association, en tant que Directeur du Village d'Enfant, vous avez la responsabilité des mineurs et majeurs accueillis et gérez l'intégralité de l'établissement sous CPOM.

    • Protection de l'enfance

    • Direction d'établissement

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  • Champigny-sur-Marne
    CDI

    Sous l'autorité de la Directrice de la Solidarité, en tant qu'agent, vous participez à la mise en oeuvre des orientations et objectifs stratégiques de la direction. Vous êtes un appui et en relation fonctionnelle avec les Chefs de Service et les Agents Comptables déconcentrés. Vous êtes le garant du respect de la réglementation aux plans administratifs, financiers et juridiques pour le CCAS.

    • Champigny-sur-Marne

    • Responsable Administratif et Financier

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  • Forbach
    CDI

    Pour porter au mieux les missions qui vous sont confiées, vous impulsez une culture commune entre les directions et les services placés sous votre responsabilité, vous garantissez le bon fonctionnement du service état civil/élections dans le respect de la réglementation en vigueur.

    • Collectivité dynamique, ambitieuse et porteuse de projets

    • Vous incarnez pleinement la qualité du service public rendu

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