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Ce recrutement est géré par MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.Vous avez le goût du dialogue social et savez instaurer un climat de confiance, même dans des environnements challengeants ?Nous recherchons un Responsable Relations Sociales en CDD pour piloter les relations sociales au sein d'une unité aéroportuaire.
Nous recherchons un Responsable des Relations Sociales, pour un périmètre de 800 collaborateurs, en multi-sites.
Le Directeur Administration et Contractualisation participe à la construction du projet départemental et le décline notamment dans un cadre partenarial rénové.Il appuie les Directions du Pôle Solidarités (santé, action sociale, culture, sport et monde associatif) sur le volet budgétaire et financier, la commande publique, la veille juridique et le contentieux.
L'Adjoint au Directeur Comptable renforcera l'équipe comptable sur un périmètre d'activité représentant environ 60 entités juridiques. Il aura pour missions de superviser la production comptable, participer aux projets de structuration de l'équipe, contribuer à l'amélioration des processus comptables.
Ce recrutement est géré par MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.Notre client recherche un HR Coordinator - Anglais Courant dans le cadre d'une mission de 6 mois.
En tant que HRBP Developpement RH, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre de stratégies de ressources humaines au sein du secteur Non lucratif. Ce poste basé à Paris requiert une expertise en gestion des talents, relation individuelles et en développement des ressources humaines.
En tant que Directeur des ressources humaines et des moyens généraux H/F, vous êtes rattaché hiérarchiquement au Directeur général et membre du CODIR.A ce titre, vous participez à la définition et au pilotage de la stratégie et politique RH de l'organisme et à l'ensemble des missions du spectre RH avec une attention particulière sur les relations sociales et la communication interne.
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