Notre client est un Groupe de BTP. Il recherche un Responsable Paie pour rejoindre son centre de services partagés, basé à Lille.

Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.

Nous recherchons un Responsable Paie pour une mission de 3 mois rattaché au DRH Adjoint, poste basé à Courbevoie (92).

Michael Page recrute pour son client un Responsable Paie dans le secteur de l'industrie sur La Ciotat.

En tant que Responsable Adjoint au Service Paie, vous secondez la Responsable au Service pour l'organisation et le suivi des activités quotidiennes : Supervision des saisies de paies réalisées par 4 Gestionnaires, rédaction des procédures techniques, pilotage de l'évolution de l'outil SIRH, mission d'être en lien avec les différents interlocuteurs.

Au sein d'un Service Paie composé de 9 Gestionnaires de Paie, le Responsable Paie intervient dans le pilotage et la mise en oeuvre de la paie, de l'administration du personnel et du déploiement de nouveaux process, procédures et outils.

Au sein d'une entreprise innovatrice et spécialisée dans le service aux entreprises, nous recherchons dans le cadre d'une création de poste un Chef de Projets Paie & GTA.

Au sein d'une entreprise innovatrice et spécialisée dans le service aux entreprises, nous recherchons dans le cadre d'une création de poste un Chef de Projets Paie & SIRH.

Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, le Responsable Paie manage une équipe de 9 Collaborateurs. Le poste est basé à Paris.

Missions de gestion de la paie et d'administration du personnel dans un environnement international.

Audit de paie et amélioration des process.

Sous l'autorité du DRH de l'association, vous aurez pour mission, au-delà de la supervision d'un portefeuille de paies, d'accompagner la mise en oeuvre d'un nouveau système de GTA et de travailler, en lien avec les établissements de l'association, à l'homogénéisation des process de paies.

En tant que Coordinateur Paie Internationale pour la zone EMEA, vous prenez en charge la coordination et pilotage de la paie sur toute la zone EMEA, ainsi que toute la gestion et la mise en oeuvre d'avantages sociaux.

Audit et fiabilisation de processus de paie, CSP et prestataires externes, anglais courant impératif.

Nous recrutons un Responsable Paie et Projets pour piloter un périmètre multisites de 5000 salariés. Il s'agit d'un périmètre qui mélange opérationnel et gestion d'un grand projet concernant l'équipe paie.

Ce poste nécessite la maîtrise de l'anglais ainsi que de l'expérience management et en gestion de projet.

Dans le cadre d'une création de poste, notre client, acteur majeur du secteur Immobilier, recherche son prochain Responsable Paie et de l'Administration du Personnel.

Sous l'autorité du DRH, le Responsable Paie et ADP est en charge de la supervision de l'administration du personnel et de tous les travaux relatifs au calcul de la rémunération (bulletin de paie, budget de la masse salariale, intéressement, etc.) et des charges sociales. Il peut encadrer un ou plusieurs salariés et/ou alternants dans sa spécialité.