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Ce poste basé à Lagny-le-Sec (60) dans le secteur industriel consiste à gérer les activités RH et ADP. Vous serez responsable de l'administration des ressources humaines ainsi que de la paie pour soutenir les opérations de l'entreprise.
Dans un environnement dynamique et opérationnel, la fonction RH occupe un rôle clé d'accompagnement des managers et des équipes sur l'ensemble des sujets liés aux ressources humaines.
Poste de DRH au sein d'une PMI d'une centaine de collaborateurs sur site de production.
As a Payroll Specialist, you play a key role in coordinating payroll on ADP within an international environment, ensuring data accuracy, timely delivery, and regulatory compliance, while contributing to the continuous improvement of existing processes.
Le poste de gestionnaire de paie/ADP (H/F) basé à Hérouville-Saint-Clair implique la gestion des processus de paie et l'administration du personnel. Il s'agit d'un rôle clé pour assurer la conformité des pratiques RH et la précision des données salariales.
Responsable Administratif et Financier & Systèmes d'Information (RAF-RSI), vous apportez avec votre équipe (2p) une vision fiable de la performance économique de l'entreprise (comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie, fiscalité), en sécurisez le bon fonctionnement informatique, assurez l'administration du personnel et prenez en charge tous les aspects administratifs connexes (juridique, gestion de contrats...).
Notre client recherche un·e Assistante de direction H/F chargé·e d'assurer un soutien administratif, organisationnel et logistique auprès de la direction afin de garantir le suivi des priorités et la fluidité des échanges.
L'Expert Ressources Humaines H/F intervient comme partenaire RH de proximité auprès des dirigeants, managers et équipes RH locales sur l'ensemble des problématiques opérationnelles, organisationnelles, managériales et sociojuridiques.
Ce poste basé à Paris 17, dans le secteur de la technologie et des télécoms consiste à gérer le processus de recrutement, en collaboration avec les équipes internes. Une maîtrise courante de l'anglais est indispensable pour ce rôle.
Au sein d'une équipe dédiée, le/la gestionnaire paie & ADP assure l'ensemble du cycle de paie et l'administration du personnel sur un périmètre défini. Il/elle garantit la fiabilité des données sociales, le respect des obligations légales et accompagne les collaborateur·rice·s au quotidien.
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