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The successful candidate will play a key role in developing and implementing HR strategies that support business objectives, ensure compliance and foster a positive and productive work environment.
Rattaché(e) au Directeur Général Afrique, le/la DRH pilote la fonction RH multi-pays, en structurant et professionnalisant les équipes tout en déployant les standards internationaux. Il/elle accompagne la croissance, assure l'excellence opérationnelle et joue un rôle stratégique au sein du Comité de Direction.
Le Directeur Commercial a la responsabilité de piloter la croissance commerciale de l'entreprise, avec une vision long terme. Dans un contexte de croissance externe, son rôle s'amplifie sur trois axes clés :
Ce poste de Directeur(trice) Régional(e) consiste à piloter les activités commerciales et stratégiques pour augmenter le chiffre d'affaires dans le secteur Nouvelle-Aquitaine. Ce poste clé basé à Bordeaux nécessite des compétences en management, développement commercial et conduite du changement.
En participant à l'ouverture d'un centre commercial d'envergure internationale, vous aurez l'opportunité de structurer, développer et incarner un site commercial appelé à devenir un lieu emblématique dans la capitale.
Le poste de DIRECTEUR(RICE) COMMERCIAL(E) FRANCE en charge de l'ensemble de l'activité de la filiale française nécessite une expertise stratégique pour piloter les activités commerciales sur le marché de l'agro-alimentaire en France. Vous serez responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre de la stratégie commerciale pour développer les parts de marché et optimiser les performances.
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