Responsable Paie et Ressources Humaines H/F

Champigny-sur-Marne CDI €55.000 - €60.000 par an Télétravail possible Voir la description de poste
Notre client, un Groupe de travaux publics d'envergure nationale, recherche son/sa futur(e) Responsable Paie et Ressources Humaines, pour accompagner deux de ses sociétés.

Mise à jour le 31/03/2026

  • Responsable Paie et Ressources Humaines
  • Une entreprise de travaux publics appartenant à un Groupe d'envergure nationale

À propos de notre client

Notre client est un Groupe de travaux publics d'envergure nationale. Il recherche un(e) Responsable Paie et Ressources Humaines.

Description

En tant que Responsable Paie et Ressources Humaines, directement rattaché(e) au DAF, vous assurerez la gestion complète et fiable de la paie et de l'administration du personnel, tout en accompagnant les responsables d'exploitation dans l'application de la politique RH, la gestion quotidienne des équipe et la conformité légale.

Plus précisément, vos missions principales, pour un périmètre multisociété et multisite de 120 collaborateurs, seront notamment les suivantes :

  • Collecte et contrôle des éléments variables de paie transmis par les sites ;
  • Préparation et validation des bulletins de paie, sur le logiciel SILAE ;
  • Etablissement des déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance) ;
  • Gestion de l'administration du personnel (entrées, sorties, avenants, absences, congés, visites médicales, mutuelle, prévoyance, etc.) et de l'onboarding ;
  • Gestion des intérimaires ;
  • Suivi des indicateurs RH (effectifs, masse salariale, absentéisme, turn-over, etc.) ;
  • Conseil et support aux managers opérationnels sur toutes leurs problématiques RH (planning, absences, cas disciplinaires, conflits) ;
  • Elaboration et déploiement du plan de développement des compétences.



Cette liste n'est pas limitative.

Profil recherché

Titulaire d'un master RH ou droit social minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 ans à minima sur un poste hybride paie/RH, idéalement acquise dans le secteur industriel, TP ou BTP.

La maîtrise du logiciel de paie SILAE est un plus.

Vous êtes bienveillant(e) et pédagogue, rigoureux(se) et autonome.

Conditions et Avantages

Vous rejoignez une équipe support bienveillante et soudée.

Contact
Maud Emprin
Indiquer la référence de l'offre
JN-112025-6877035

Résumé du poste

Spécialisation
Ressources Humaines, Paie & ADP
Sous-secteur
Paie
Secteur d'activité
Construction
Localisation
Champigny-sur-Marne
Type de contrat
CDI
Nom du consultant
Maud Emprin
Référence de l´offre
JN-112025-6877035
Poste à pourvoir en :
Télétravail possible