Offres d'emploi Secteur Public Non Profit - France

L'Ingénieur pédagogique en Santé, aura pour mission de contribuer au développement commercial par une action de ciblage et de réponse aux appels d'offres publics et garantir la pertinence de l'offre de formation existante en cohérence avec les évolutions professionnelles, la réglementation et les besoins institutionnels.

Le Responsable Développement Formation Continue et Executive Education développe et fidélise un portefeuille entreprises. Il promeut les programmes de l'École, négocie les contrats et construit des partenariats durables. Interface principale avec les entreprises, il veille à l'adéquation des offres avec leurs besoins et collabore avec les équipes marketing pour maximiser leur visibilité.

En tant que Responsable Régional Nord-Est, vous pilotez la mise en oeuvre de l'offre de service auprès des entreprises du territoire, êtes garant de la qualité de service rendue aux adhérents, et portez les partenariats avec les acteurs politiques et institutionnels régionaux.

Rejoignez une fédération professionnelle en pleine évolution en tant que Responsable Administratif et Financier. Vous jouerez un rôle clé dans le pilotage budgétaire, la gestion administrative et l'accompagnement des transformations internes, en lien étroit avec la direction générale.

Rattaché directement au DGS et accompagné par 3 gestionnaires, vous pilotez les orientations financières et budgétaires de la collectivité ainsi que leur mise en œuvre, et proposez les analyses et prospectives nécessaires à une prise de décision éclairée de la part des décideurs.

En lien étroit avec la Direction Générale des Services Techniques et la Direction des Finances, vous élaborez les études de programmation des équipements publics dans le cadre du plan pluriannuel d'investissement.

Vous assurez par ailleurs le suivi des projets d'équipements publics et veillez à leur intégration au cours des différentes phases programmées et en fonction des besoins identifiés.

Rattaché à la Directrice de la Culture et du Tourisme, en tant que Directeur du Conservatoire, vous managez une équipe composée de 80 agents dont des professeurs de haut niveau, et œuvrez au rayonnement des trois départements du Conservatoire que sont la musique, le théâtre et la danse. Plus généralement, vous contribuez à alimenter l'offre de vie culturelle d'Argenteuil.

Sous la responsabilité de la Directrice Financière, vous serez responsable de la préparation des états financiers consolidés de l'association. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes des services financiers de la Fédération et de toutes les structures du réseau (79 Banques Alimentaires et les services régionaux) pour garantir l'exactitude et la conformité des états consolidés.

Sous la responsabilité du Directeur de Territoire et en tant que Directeur d'EHPAD, vous aurez pour mission de superviser et coordonner l'activité de l'établissement placé sous votre responsabilité, dans le respect des orientations stratégiques de l'association et du projet d'établissement.

Contribuer au déploiement, à l'animation de la démarche et de la feuille de route RSE transversale à l'ensemble des activités de l'ANFA, à l'échelle nationale et en déclinaison dans les régions.

Coordonner et suivre les certifications/labellisations visées. Représenter l'ANFA en externe sur la démarche RSE. Assurer la mesure d'impact de la démarche et le reporting associé.

Aux portes du sud de Paris, en bord de Seine, Ivry-sur-Seine est une ville de près de 65 000 habitants qui fait partie du territoire de l'EPT de Grand-Orly Seine Bièvre au sein de la Métropole du Grand Paris.

Dans le cadre d'une création de poste, le Directeur Général Adjoint s'inscrit dans un collectif de direction soudé, engagé et transversal, composé de 4 autres DGA aux périmètres complémentaires.

Notre client, une grande Ecole de Commerce Française, recherche son future Responsable Carrière Alumni et Étudiants, dans le cadre d'une création de poste, pour accompagner les diplômés dans leur insertion professionnelle et leur carrière.

Au sein de la Direction de l'audit, l'Auditeur Interne conduit des missions d'audit et de conseil sur l'ensemble des activités de l'opérateur de compétences AKTO et contribue au dispositif de maîtrise globale des risques. Il garantit la qualité des travaux et le respect des délais des missions d'audit.

Placé sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, le Directeur des Services Généraux Logistique et Patrimoine assure la gestion, l'optimisation et la sécurisation des infrastructures et des flux logistiques de la Fondation.

Sous la responsabilité directe de la Directrice de la Plateforme, le Chef de Service SAMSAH est un membre à part entière de l'équipe de direction et accompagne le bon fonctionnement du SAMSAH et le management de l'équipe.

La ville de Montgeron, 24 000 habitants, située en Essonne, recherche son futur Directeur des Affaires juridiques et Administration générale. Rattaché au Directeur Général des Services, vous pilotez la stratégie juridique de la collectivité en conseillant les élus, la direction générale et l'ensemble des services, et garantissez la sécurité juridique de l'ensemble des actes et décisions de la collectivité.

Le Responsable Pédagogique aura pour missions de garantir la coordination et le bon déroulement des actions de formation, d'assurer le suivi et le contrôle de la qualité de la production et de superviser les équipes de Formateurs.

Sous l'autorité du Directeur de Pôle vous êtes le garant du pilotage des activités de production et de l'accompagnement social et professionnel des personnes accueillies.

Poste de Chef de projet Innovation et développements scientifiques et techniques basé à Paris.

Mission urgente, disponibilité immédiate.

La/le Responsable des Ressources Humaines (RRH) participe au déploiement de la politique et des processus RH de l'établissement, organise la mise en œuvre de la gestion administrative des personnels des structures de recherche, de service et de la délégation régionale.

Il/elle anime une équipe de 17 personnes répartie entre gestion RH et développement des carrières et des compétences pour 1 600 collaborateurs et 56 laboratoires.