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Poste de Chef de projet Innovation et développements scientifiques et techniques basé à Paris.Mission urgente, disponibilité immédiate.
La/le Responsable des Ressources Humaines (RRH) participe au déploiement de la politique et des processus RH de l'établissement, organise la mise en œuvre de la gestion administrative des personnels des structures de recherche, de service et de la délégation régionale.Il/elle anime une équipe de 17 personnes répartie entre gestion RH et développement des carrières et des compétences pour 1 600 collaborateurs et 56 laboratoires.
Au sein de la Direction de l'audit, l'Auditeur Interne conduit des missions d'audit et de conseil sur l'ensemble des activités de l'opérateur de compétences AKTO et contribue au dispositif de maîtrise globale des risques. Il garantit la qualité des travaux et le respect des délais des missions d'audit.
Rattaché directement à la Directrice Générale des services, vous intégrez un Codir composé de 9 Directeurs, et encadrez une équipe de 5 Agents, au sein d'une Ville ayant conservé ses compétences municipales.
Rattaché au DRH Adjoint, vous accompagnerez 20 établissements sur les volets paie, administration du personnel et SIRH.Il ou elle occupe un rôle central à l'interface de la direction des ressources humaines et des systèmes d'information. Il pilote la mise en oeuvre et l'évolution des outils SIRH, il analyse les besoins métiers, coordonne les projets et veille à l'amélioration continue des outils.
Pilotez la stratégie RSE et la performance économique de la filière végétale française. Animez des Groupes de travail interprofessionnels sur des sujets environnementaux majeurs, coordonnez la construction de plans de filière et participez aux stratégies d'influence sur les dossiers scientifiques et techniques. Un poste à fort impact au croisement des enjeux économiques, environnementaux et collectifs de l'interprofession du végétal.
Boucle Nord de Seine regroupe sept communes du nord des Hauts-de-Seine et du Val d'Oise et constitue un pôle industriel majeur de la Métropole du Grand Paris. Fort de 49 000 entreprises et plus de 180 000 emplois, le territoire est labellisé «Territoires d'industrie». Pour renforcer son action et accompagner les transitions en cours, l'EPT recherche son futur Responsable Développement Économique.
La ville de Montgeron, 24 000 habitants, située en Essonne, recherche son futur Directeur des Affaires juridiques et Administration générale. Rattaché au Directeur Général des Services, vous pilotez la stratégie juridique de la collectivité en conseillant les élus, la direction générale et l'ensemble des services, et garantissez la sécurité juridique de l'ensemble des actes et décisions de la collectivité.
Située en Seine-et-Marne, à l'est immédiat de Paris et est très bien desservie, Val d'Europe Agglomération bénéficie d'un positionnement stratégique et d'une forte croissance démographique et économique.Rattaché à la Direction des Affaires juridiques, vous pilotez la création et la structuration d'un observatoire local des meublés de tourisme pour permettre une connaissance fine de cette activité.
Rattaché à la Direction Administrative et Financière, le futur Contrôleur de Gestion prendra en main la structuration et le développement du contrôle de gestion au sein de l'établissement. Il/Elle créera des outils d'aide au pilotage, assurera le suivi de postes de charges stratégiques (RH, pharmacie, investissements) et contribuera à fiabiliser le reporting et les processus d'analyse.
Dans le cadre d'une création de poste, au sein de l'équipe de Direction et sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, le Chef de Service Technique sera responsable des activités techniques du Pôle. Il en assurera l'organisation et le pilotage et sera responsable de l'animation, la coordination et l'encadrement de l'équipe technique (entre 3 et 5 gestionnaires techniques).
Sous l'autorité du Directeur des Services Campus, vous prenez en charge les activités sûreté et sécurité. Ainsi vous devrez assurer la protection des personnes et du patrimoine matériel et immatériel de l'École. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents Responsables du Site et les différentes BU en définissant et en mettant en œuvre la politique de sécurité générale, incendie, sanitaire et environnementale.
Le Responsable du Service des Ressources Humaines assure le pilotage de la gestion administrative et financière des agents (965 ETP) de FranceAgriMer dans toutes ses composantes : Carrières, rémunération, formation, gestion du temps, suivis individuels…Il assure pour cela la coordination des 23 agents répartis en quatre pôles de son service. Il porte les changements d'outils SIRH et la conduite du changement en interne.
En tant que Directeur du Directeur du Développement des Ressources et de la Communication, vous pilotez la stratégie de levée de fonds auprès des grands donateurs, des entreprises et fondations, tout en supervisant les campagnes de marketing. Vous managez une équipe dédiée et contribuez au financement d'un établissement médical de pointe à vocation sociale.
Sous l'autorité du pôle Qualité et Harmonisation des Pratiques, vous accompagnerez et appuierez les MDPH dans l'amélioration de leurs processus et de leurs pratiques afin de renforcer l'efficacité et l'efficience de l'instruction des dossiers.
En tant que Responsable du service des Ressources humaines de site, vous êtes la personne en charge des Ressources humaines de premier plan pour l'ensemble du site industriel de Seine Aval. A ce titre, vous encadrez une équipe composée d'une quinzaine d'agents, dont deux responsables d'unités.
Sous l'autorité du Directeur Adjoint des Bâtiments/Patrimoine et Maintenance, vous conduisez les opérations de gros entretien des bâtiments communaux en vous inscrivant dans une forte dynamique de qualité de projets menés et dans un écosystème à la très belle technicité métier.
Il garantit le bon fonctionnement du système d'information et la qualité des services rendus, en pilotant la transformation technique des infrastructures, en assurant la cohérence des projets avec le SDSI, en encadrant les équipes techniques et en coordonnant les relations avec les acteurs internes et externes dans une logique de convergence et d'optimisation des SI à l'échelle du GHT.
Au sein du Services des Affaires Générales, vous contribuez au pilotage stratégique des fonctions ressources de la DEF, en garantissant leur sécurisation et en contribuant à leur modernisation. Vous assurez l'encadrement du pôle chargé de déployer une politique innovante et volontariste de Service aux Agents en matière de ressources humaines, de bâtiments et mobilités, de santé sécurité au travail et de systèmes d'information.
Vous êtes Ingénieur Applicatif orienté sur les enjeux systèmes informatiques hospitalier. Travaillez sur le DPI/les soignants/paramétrages/intervention sur les bases de données/EAI.
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