Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
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Découvrez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Assurer la gestion opérationnelle et administrative de l'ensemble des activités RH et accompagner les salariés sur l'ensemble des questions quotidiennes RH (du recrutement, au développement et jusqu'au départ de l'entreprise), tout en s'appuyant sur l'expertise technique du Centre Service Partage Paie et les Responsables RH.
Responsable relations Sociales unique pour la France, avec un rôle d'expert sur les sujets individuels et collectif, aux côtés du DRH et en conseil/accompagnement des RRH.
Rattaché(e) au RRH, vous vérifiez la mise en conformité avec la réglementation sociale et la convention nationale et interne, vous assurez la gestion administrative du personnel et apportez les développements utiles à celle-ci et participez au fonctionnement RH dans sa globalité. Ce poste s'inscrit dans un axe stratégique de développement de l'association au regard de l'évolution des effectifs salariés et sur les différents sites.
En tant que Responsable des Ressources Humaines vous avez à la fois, un rôle stratégique et très opérationnel.
Vous intervenez en tant que Responsable des Ressources Humaines sur un site industriel. Membre du Comité de Direction, vous avez un rôle stratégique dans le déploiement de la politique RH du groupe.
Rattaché directement à la Directrice Générale des services, vous intégrez un Codir composé de 9 Directeurs, et encadrez une équipe de 5 Agents, au sein d'une Ville ayant conservé ses compétences municipales.
Poste de HRBP, généraliste et opérationnel pour un périmètre à taille humaine, au sein d'une équipe.
Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement un Directeur des Ressources Humaines pour son site de Tanger.
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