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Grilles de salaires 2025
Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous supervisez et coordonnez l'ensemble des services généraux et jouez un rôle central dans l'accompagnement du changement et l'amélioration continue des environnements de travail.
Nous recherchons un Agent des Services Généraux pour un grand. L'individu devra être compétent dans la gestion des installations et prêt à soutenir une équipe dynamique.
Placé sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, le Directeur des Services Généraux Logistique et Patrimoine assure la gestion, l'optimisation et la sécurisation des infrastructures et des flux logistiques de la Fondation.
En tant que Directeur Général des Services, vous travaillez avec le Maire et une équipe municipale dynamique et porteuse de projets composée d'une vingtaine d'élus (dont 3 Adjoints).
Le SMAGE des 2 Morin est un syndicat mixte dédié à la gestion des milieux aquatiques et à la prévention des inondations (GEMAPI) sur le bassin versant du Grand Morin.Rattaché à la Directrice Générale et au Président du SMAGE, le Directeur des Services Techniques pilote l'ensemble des missions techniques du syndicat avec une vision stratégique.
Maillon indispensable entre le Président, son cabinet, les élus de la CeA et l'administration territoriale (6 500 Agents, 2 164M€ de budget), le Directeur Général des Services définit le projet global de la collectivité et sa stratégie de mise en oeuvre. Il travaille particulièrement à la cohésion de l'administration départementale, impulse et conduit des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services.
Nous accompagnons la ville de Soisy-sous-Montmorency dans le recrutement de son futur Directeur du Service Animation Jeunesse pour encadrer 4 agents permanents et poursuivre le développement de son offre d'animation qualitative auprès des 10-17 ans. En tout, ce sont 50 actions menées en moyenne chaque année pour un budget de 105 000 € environ.
Nous recherchons un Directeur d'Agences pour un acteur majeur du secteur du recyclage, afin de piloter un périmètre stratégique situé dans les Hauts-de-France. Ce poste terrain couvre des enjeux opérationnels, managériaux, financiers et de développement commercial dans un contexte public, au sein d'une entreprise en forte croissance.
Crépy-en-Valois est une ville de 15 000 habitants nichée au coeur de la Vallée de l'Automne, dans le sud de l'Oise. Le poste de DST, au sein de cette collectivité, est intégré à l'équipe de direction générale. Vous conseillez les élus et traduisez leurs orientations stratégiques en actions concrètes, notamment en matière de patrimoine, d'aménagement et de cadre de vie.
La ville de Montgeron, 24 000 habitants, située en Essonne, recherche son futur Directeur des Ressources Humaines.Rattaché au Directeur Général des Services et membre du Comité de direction, vous définissez et animez la stratégie de la politique de gestion des ressources humaines en cohérence avec les orientations stratégiques de la collectivité.
Le Directeur des Systèmes d'Information pilote les SI de l'IGESA et porte l'ambition de la direction générale de qualité des services informatiques auprès des directions opérationnelles. Il s'assure du lien étroit entre ses services et les directions opérationnelles et fonctions support dans le déploiement et le suivi de projets.Il s'appuie au quotidien sur une équipe experte de trente salariés, dont une partie à La Rochelle.
Rattaché directement au Directeur Général des Services et accompagné par 6 agents, vous pilotez les orientations financières et budgétaire ainsi que leur mise en œuvre, en proposant les analyses et prospectives nécessaires à une prise de décision éclairée de la part de votre hiérarchie et des élus.
Le Directeur des Ressources Humaines pilote la stratégie RH de la collectivité en étroite relation avec les élus et sous la supervision du Directeur Général des Services.Il coordonne et garantit l'application des dispositions statutaires et conduit le dialogue social avec les partenaires sociaux.
La Compagnie Nationale des Commissaires aux Comptes recherche son nouveau Directeur du Service Diligences Professionnelles.Ce service a pour mission de participer à l'élaboration des normes d'exercice professionnel via des groupes de travail et des commissions sectorielles dans de la doctrine professionnelle et d'accompagner les Commissaires aux Comptes dans leurs missions.
En lien étroit avec la Direction Générale des Services Techniques et la Direction des Finances, vous élaborez les études de programmation des équipements publics dans le cadre du plan pluriannuel d'investissement.Vous assurez par ailleurs le suivi des projets d'équipements publics et veillez à leur intégration au cours des différentes phases programmées et en fonction des besoins identifiés.
Rattaché directement à la Direction Générale des Services, vous pilotez un service public essentiel, garantissant aux usagers un accueil de qualité et un traitement rigoureux des démarches administratives, tout en assurant une organisation sereine et structurée des scrutins électoraux.
Sainte-Maure-de-Touraine est une commune rurale de 4 000 habitants qui est en plein cœur d'un bassin de vie de 50 000 habitants. Rattaché au Directeur Général des Services, en lien étroit avec le Maire et son adjointe au personnel, vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie municipale en matière de gestion des ressources humaines pour cette collectivité comptant 66 agents.
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