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Notre client recherche un·e Responsable Grands Comptes Retail F/H pour accompagner le développement de ses activités dans le secteur des services aux entreprises et de la sécurité. Le poste consiste à gérer et développer un portefeuille de clients stratégiques du secteur retail, piloter les négociations commerciales et contribuer à la croissance des activités auprès de comptes nationaux.
Le futur Responsable de Programmes gère un ensemble d'opérations de promotion immobilière sur les plans administratif, financier, commercial, juridique et technique, depuis la conception jusqu'à la fin de l'année de parfait achèvement, en s'assurant de la conformité de la qualité, des délais et du budget engagé.
En tant que Responsable marketing et développement de l'offre H/F vous aurez pour mission de structurer et piloter les actions marketings de l'association et de contribuer directement à la visibilité et au développement des activités dans un environnement engagé et collaboratif.
Sous l'autorité de la Présidence de l'association et en lien étroit avec les instances de gouvernance, vous assurez la direction de l'établissement de l'association. A ce titre, vous définissez et portez une vision stratégique tout en garantissant le pilotage opérationnel d'un ESAT implanté sur deux sites géographiques.
Rattaché(e) à la Direction de l'Animation Commerciale, vous aurez pour mission de suivre et accompagner un portefeuille d'agences immobilières franchisées sur le secteur Ouest de la France, vous analisez réalité terrain, vous les aidez à grandir.Votre rôle est celui d'un référent, d'un expert qui embarque et qui fait progresser.Poste basé à Nantes, Rennes, Angers ou Bordeaux.
Sous l'autorité du Directeur générale délégué, vous définissez et pilotez une politique RH ambitieuse, alignée sur les orientations de la Présidence, au service d'un établissement public de référence de plus de 2 200 collaborateurs. Membre du comité de direction, vous êtes un acteur clé de la transformation et de la performance collective.
Vous souhaitez vous investir dans des projets concrets, avec un impact direct sur la transition énergétique et l'environnement ? Le poste est à pourvoir en CDI sur Paris (75014).
Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines et en lien étroit avec le Directeur de site, vous êtes en charge de piloter l'ensemble de la politique RH pour un site industriel en occupant un poste terrain et proche des enjeux opérationnels.
Poste de HRBP, au sein d'une équipe RH, rattaché(e) au DRH France, en gestion d'un périmètre de 350 collaborateurs.
Dans un contexte de transformation profonde et d'accélération commerciale, le Directeur Ressources Humaines (H/F) incarne la fonction RH comme un levier stratégique de performance et de transformation. Membre du comité de direction, il accompagne étroitement le leadership tout en pilotant un agenda social exigeant en France et à l'échelle régionale.Le poste est basé à Paris.
En tant que Directrice / Directeur des Ressources humaines, vous rejoignez un collectif de direction resserré et agile, et êtes directement rattaché au DGS. Vous encadrez une équipe RH composée de 5 agents, et vous pilotez une masse salariale de 18.5 M€ d'euros.
Vous créerez la rencontre entre talents et entreprises en développant un réseau de client·e·s et en comprenant leurs besoins pour proposer les profils pertinents. Vous piloterez chaque étape du recrutement avec exigence et bienveillance, et instaurerez des relations durables fondées sur la confiance et la valeur ajoutée.Rejoignez PageGroup en tant que Business Developer - Consultant.e en recrutement (F/H) !
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