Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Découvrez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Sous l'autorité du pôle Qualité et Harmonisation des Pratiques, vous accompagnerez et appuierez les MDPH dans l'amélioration de leurs processus et de leurs pratiques afin de renforcer l'efficacité et l'efficience de l'instruction des dossiers.
La/le Responsable des Ressources Humaines (RRH) participe au déploiement de la politique et des processus RH de l'établissement, organise la mise en œuvre de la gestion administrative des personnels des structures de recherche, de service et de la délégation régionale.Il/elle anime une équipe de 17 personnes répartie entre gestion RH et développement des carrières et des compétences pour 1 600 collaborateurs et 56 laboratoires.
Le Responsable des Ressources Humaines (RRH) participe au déploiement de la politique et des processus RH de l'établissement, organise la mise en oeuvre de la gestion administrative des personnels des structures de recherche, de service et de la Délégation Régionale.Il anime une équipe de 9 personnes répartie en quatre pôles, entre Gestion RH, Développement/Prospective, Médecine de Prévention et Service Social.
Gestion opérationnelle RH et conduite de projet de transfert de site.
Notre client, un Groupe industriel, recherche son futur Directeur des Ressources Humaines.
Vous êtes Juriste Droit Social, souhaitez bénéficier d'une expérience enrichissante au sein du Groupe national CAC 40 du secteur ferroviaire ? Vous aimez la polyvalence et souhaitez apporter votre expertise en droit des relations individuelles et collectives du travail ? Postulez.
Au sein de la DRH, et pour un périmètre de 800 paies en France, le/la Responsable Paie & Reporting RH aura pour mission de piloter l'ensemble du processus paie externalisé, en coordination avec notre prestataire Cegid, tout en assurant la production des reportings RH et le suivi budgétaire RH. Vous coordonnez une équipe de gestionnaires RH locales, répartie en multi-sites.
Vous souhaitez évoluer au coeur d'un secteur dynamique et en croissance ?Rejoignez un acteur majeur de la restauration rapide en tant que Responsable Ressources Humaines Multi-Sites et participez activement au développement et à la gestion des talents sur un périmètre de 300 collaborateurs environ.
Inscrivez-vous et recevez les offres d'emploi Ingénieur Secteur Public dès leur parution directement dans votre boite mail.
Déposez votre CV et nous vous contacterons dès la parution de nouvelles offres correspondant à vos critères.
