Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Découvrez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
dans le cadre d'une croissance soutenue, notre client se doit de structurer sa fonction RH et de créer un poste de DRH.
Nous recrutons un DRH pour un périmètre de 220 collaborateurs, répartis sur 4 sites en France.Secteur de l'ingéniérie, société à mission.Environnement Groupe, multi-sociétés.
Rattaché directement à la Directrice Générale des services, vous intégrez un Codir composé de 9 Directeurs, et encadrez une équipe de 5 Agents, au sein d'une Ville ayant conservé ses compétences municipales.
Notre client, un Groupe industriel, recherche son futur Directeur des Ressources Humaines.
Rejoignez un Groupe familial en pleine mutation, résolument tourné vers la transition énergétique. Ce poste stratégique, basé à proximité de Limoges, vous offre l'opportunité de piloter la politique RH d'un acteur majeur tout en contribuant activement à la transformation de son siège et à l'émergence de projets ambitieux.
Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement un Directeur des Ressources Humaines pour son site de Tanger.
Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines pour accompagner le développement et la performance d'une opération minière d'envergure en Guinée. Rattaché à la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de la stratégie RH en lien avec les enjeux opérationnels, sociaux et réglementaires du secteur.
Dans le cadre d'un remplacement, notre client recrute un Directeur des Ressources Humaines Groupe chargé de piloter la stratégie RH dans les filiales locales et internationales.
Véritable bras droit de la Direction, vous assistez la DRH dans toutes ses missions en participant à la mise en oeuvre de la stratégie RH dans l'organisme et en contribuant à la gestion des différents projets, tout en veillant au respect des processus administratifs, réglementaires et des procédures internes.
Acteur international reconnu, notre client renforce son équipe RH et recrute un HR Business Partner International Senior.
Afin de renforcer ses équipes dans le cadre de son développement, notre client - groupe industriel de premier plan - recrute un(e) HR Business Partner afin de renforcer ses équipes. Ce poste est basé à Casablanca et reporte au Directeur des Ressources Humaines.
Responsable relations Sociales unique pour la France, avec un rôle d'expert sur les sujets individuels et collectif, aux côtés du DRH et en conseil/accompagnement des RRH.
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous reportez à la DRH, et vous intervenez sur tous les volets RH, pour une population dédiée.
Nous recherchons un(e) Chargé (e) des Relations Sociales et Projets RH pour accompagner la DRH du siège en développement. Vous contribuez activement à la qualité du dialogue social et à la qualité de vie et des conditions de travail sur le périmètre des services du siège.
Directement rattaché(e) à la DRH Groupe, le Contrôleur de gestion sociale et SI aura pour mission de collecter et d'analyser les données sociales pour évaluer l'efficacité des politiques RH mises en place et piloter la masse salariale.
En tant que Responsable Missions RH, vous accompagnez la Directrice des Ressources Humaines sur des projets stratégiques et opérationnels majoritairement orientés relations sociales collectives.
Vous orchestrez une communauté de HRBP au sein de différents pays et contribuer à la réévaluation des politiques de rémunération et d'avantages sociaux. Véritable relais RH pour les directeurs et managers de votre périmètre ( 200 collaborateurs) vous assurez le déploiements des pratiques RHS.
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