Offres d'emploi Drh en France

Notre client recherche un DRH pour accompagner la structure réalisant plus de 100 millions de CA.

Le Directeur des ressources humaines (H/F) a la charge de mettre en œuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines en termes de recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières etc. Il agit comme conseiller stratégique auprès de la direction et aide au développement de la filiale.

Le Directeur des Ressources Humaines est le garant de la bonne gestion administrative et sociale de l'entreprise. Il contrôle la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec la Direction Générale et supervise le service dont il a la charge. Il contribue à définir et à mettre en œuvre la politique de gestion et de management des Ressources Humaines, permettant à l'entreprise de faire évoluer son organisation.

En tant que Directeur Adjoint des Ressources Humaines de l'association, votre rôle sera d'accompagner la Direction des RH dans la définition d'une stratégie RH, dans sa mise en oeuvre ainsi que dans le pilotage de l'ensemble des fonctions RH.

Le rôle du futur DRH Adjoint sera d'accompagner la DRH dans la mise en place de projets, tant au niveau des processus RH que sur le développement d'outils afin de faciliter le quotidien des professionnels RH et bien sûr d'accompagner de la meilleure façon possible l'ensemble des collaborateurs de la fondation.

Notre client, groupe international de l'industrie automobile, recrute dans le cadre d'un remplacement son Directeur des Ressources Humaines au Maroc.

Basé à Alger et rattaché au DG de la filiale et au DRH Afrique, Vous prenez en charge l'ensemble des activités RH de la filiale Algérienne . Vous veillez à l'atteinte des objectifs fixés par le groupe en pérennisant les outils et process RH afin d' assurer un haut niveau de performance et de satisfaction au sein des équipes.

• Groupe industriel de renommée internationale
• Missions RH opérationnelles et stratégiques

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général, vous êtes en charge de définir la stratégie RH de l'association conformément aux orientations stratégiques, de la piloter et d'en suivre sa mise en oeuvre sur le plan opérationnel et en lien avec les établissements et services.

En tant que HR Manager France, vous pilotez l'équipe RH en France, pour un périmètre en multi-sites d'environnement 600 collaborateurs.

Le poste est localisé à Nanterre. Vous parlez anglais couramment.

Considering the development of industrial project in Cabinda (Angola), our client is looking to recruit its Head of Human Resources.

Dans le cadre de son fort développement en Afrique et afin de renforcer la Direction des Ressources Humaines, notre client recrute un Directeur Pilotage et Projets RH.

Nous recherchons un Chargé RH - ADP et Paie pour une mission de 6 mois rattaché au DRH, poste basé à Massy (91300).

Sous l'autorité du DRH Adjoint, souvent en lien direct avec la DRH, vous accompagnez l'ensemble des directions opérationnelles et territoriales dans l'animation du dialogue sociale de l'organisation.

Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.

Nous recherchons un Contrôleur de Gestion Sociale pour une mission de 6 mois rattaché à la DRH, poste basé à Paris (75).

Sous l'autorité hiérarchique du DRH, vous gérez les affaires juridiques et sociales de la DRH tant au niveau collectif qu'individuel et pour les populations salariée et fonctionnaire, les dossiers précontentieux et contentieux et encadrez un juriste.

Chargé de Recrutement, rattaché au DRH, vous prenez en charge l'ensemble des recrutements de l'expression du besoin à l'onboarding de nos futurs collaborateurs. Facilitateur, vous veillez à ce que les processus définis et mis en oeuvre répondent pleinement aux attentes du business et de vos clients internes.