Offres d'emploi Drh en France

La Ville de Gennevilliers recherche son futur Directeur ou sa future Directrice des Ressources Humaines afin d'accompagner un ambitieux projet de transformation de son administration. Membre du comité de direction, vous contribuez aux réflexions stratégiques de la collectivité et faites évoluer la fonction RH vers un rôle davantage orienté conseil, accompagnement des managers et conduite du changement.

Poste de DRH au sein d'une PMI d'une centaine de collaborateurs sur site de production.

Dans un contexte de transformation profonde et d'accélération commerciale, le Directeur Ressources Humaines (H/F) incarne la fonction RH comme un levier stratégique de performance et de transformation. Membre du comité de direction, il accompagne étroitement le leadership tout en pilotant un agenda social exigeant en France et à l'échelle régionale.Le poste est basé à Paris.

Rattaché·e au Directeur Général du Groupe, vous pilotez la stratégie RH d'un groupe multi-entités tout en conservant un fort rôle opérationnel auprès des équipes.

Vous accompagnez les dirigeants et managers sur leurs enjeux humains et organisationnels, assurez la responsabilité RH du siège et animez la filière RH en France et à l'international.

Rattaché(e) au Directeur Général de l'Association et membre du comité de direction, vous définissez, proposez et mettez en oeuvre la politique des ressources humaines de l'association, en cohérence avec le projet associatif et ses orientations stratégiques et accompagnez les équipes dans l'ensemble des enjeux liés aux ressources humaines.

Mission d'intérim sur 6 mois sur un poste d'Assistant RH (F/H), vous assurez l'administration RH d'un périmètre de 120 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France. Rattaché(e) au DRH, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'administration du personnel et coordonnez les processus RH de votre périmètre en lien avec les différents interlocuteurs internes.

Rattaché(e) au DRH et travaillant en binôme avec une autre assistante de direction, vous accompagnez environ 8 à 10 membres du Comité Exécutif ainsi que leurs équipes dans un environnement international en forte interaction. Ce poste polyvalent combine gestion d'agendas complexes, coordination d'activités, support administratif et accompagnement opérationnel de directions stratégiques.

Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines et en lien étroit avec le Directeur de site, vous êtes en charge de piloter l'ensemble de la politique RH pour un site industriel en occupant un poste terrain et proche des enjeux opérationnels.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines (70 personnes), directement rattaché(e) à la Directrice des Ressources humaines, vous avez la responsabilité du pilotage des activités paie, SIRH et contrôle de gestion sociale, soit environ 15 personnes.

Je recrute un Business Applications Manager Finance & SIRH pour piloter des applications critiques au service de plusieurs fonctions stratégiques de l'entreprise. Vous serez responsable de la performance, de l'évolution et de la création de valeur autour des systèmes Finance, Achats et Ressources Humaines.