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Michael Page accompagne ce cabinet comptable spécialisé dans le domaine agricole dans sa recherche d'un Conseiller d'entreprise agricole F/H dans le cadre du renforcement de son équipe. Poste à pouvoir en fonction de votre disponibilité, sur le secteur de Lens et en CDI.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les solutions numériques de gestion et accompagnez les organisations dans l'optimisation de leurs processus financiers et administratifs. Véritable partenaire des clients, vous intervenez de l'analyse des besoins au déploiement des solutions, en passant par la formation et le suivi des utilisateurs.
Dans le cadre de son développement en Tunisie, notre client recrute un Tech Lead afin d'accompagner la croissance de ses activités technologiques et de piloter des projets à fort enjeu dans les domaines de la data, du cloud et de la transformation digitale.
Dans le cadre de son développement en Tunisie, notre client, acteur international spécialisé dans le conseil en transformation digitale, data et intelligence artificielle, recrute un HR Lead afin d'accompagner la croissance de ses équipes et structurer la fonction RH localement.
En tant que responsable relations sociales basé(e) à Grenoble, vous piloterez les sujets de dialogue social au sein des ressources humaines.Vous apporterez un cadre clair aux échanges collectifs et contribuerez à la qualité des relations entre les parties prenantes.
Le(la) Responsable des Ressources Humaines H/F intervient comme partenaire RH de proximité auprès des dirigeants, managers et équipes RH locales sur l'ensemble des problématiques opérationnelles, organisationnelles, managériales et sociojuridiques.
Dans un contexte de développements, vous êtes rattaché au DGS et pilotez la stratégie RH de la collectivité. Véritable conseiller des décideurs, vous accompagnez les évolutions organisationnelles et contribuez à concilier performance du service public, attractivité employeur et qualité de vie au travail.
En tant que Gestionnaire RH (H/F) à Nantes, vous assurez le suivi administratif RH au sein d'un environnement structuré et dynamique. Vous contribuez à la fiabilité des dossiers du personnel et au bon déroulement des opérations RH quotidiennes.
Au sein de l'équipe RH, vous pilotez la paie de A à Z d'un périmètre d'environ 200 collaborateurs et garantissez la fiabilité des DSN, cotisations et bulletins. Vous gérez l'administration du personnel (contrats, entrées/sorties, absences, prévoyance, mutuelle), conseillez managers et salariés en droit social et participez à l'amélioration continue des processus RH, paie et SIRH.
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