Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
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En tant que Manager de transition rattaché au Directeur comptable du groupe, vous intervenez auprès des équipes pour accompagner la conduite du changement, améliorer les performances du département, et mettre en place des process fiables et robustes.
En tant que Directeur de l'Audit en mission de management de transition, vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel de la fonction audit interne et contrôle interne. Vous garantissez la remontée d'informations fiables à la Direction Générale, vous animez une équipe performante, et vous veillez à l'efficacité des dispositifs de contrôle et à la maîtrise des risques.
Vous souhaitez prendre un poste stratégique et autonome au sein d'une enseigne dynamique en participant à son développement ?
En tant que Responsable des Achats et de l'Offre (H/F) , vous jouez un rôle essentiel dans la performance commerciale, financière et stratégique de l'entreprise. Vous pilotez la stratégie achats, négociez les meilleures conditions du marché, garantissez la qualité des approvisionnements et sécurisez la rentabilité grâce à une détermination précise des marges potentielles à la revente.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'Hypermarché confirmé(e) pour piloter un point de vente majeur situé à La Réunion. Ce magasin représente un chiffre d'affaires d'environ 80 millions d'euros par an et compte 200 collaborateurs. Vous serez garant de la performance économique, de la satisfaction client et du management des équipes.
En tant que Manager, vous êtes responsable du pilotage opérationnel et commercial du magasin.
Notre client recherche un Responsable Régional pour piloter le réseau retail à Paris. Vous serez garant du développement commercial, du management des équipes et de la qualité de l'expérience client. Poste stratégique au sein d'une marque premium engagée.
En tant que DIRECTEUR(RICE) COMMERCIAL(E), vous serez responsable de la gestion et du développement de la stratégie commerciale de l'entreprise. Ce poste exige une expertise approfondie dans l'optimisation des performances commerciales et la gestion d'équipes.
Dans le cadre d'une transformation de l'entreprise, notre client recherche un manager de transition RH expérimenté afin de les accompagner sur une période clef de leur histoire.
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