Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Découvrez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Notre client recherche un·e Responsable de Secteur Instruments F/H pour développer l'activité Instruments dans le secteur de l'optique, en assurant promotion, vente et accompagnement technique auprès des opticien·ne·s, sur une zone géographique qui comprend plusieurs département du sud-ouest dans le cadre d'une mission temporaire à perspective.
Nous recherchons pour notre client un Technico-Commercial Itinérant Sud H/F pour développer, animer et fidéliser son réseau de clients professionnels du secteur CVC sur la zone Sud. Le poste de Technico-Commercial Itinérant est clé dans la structuration commerciale, avec un fort enjeu d'accompagnement technique et de développement du chiffre d'affaires.
Ce poste de Responsable Maintenance & Travaux Neuf dans le secteur FMCG vous permettra de superviser les opérations de maintenance et la gestion des projets neufs. Ce poste offre une opportunité de contribuer à l'amélioration continue des équipements industriels et à l'installation de nouveaux équipements.
Poste à responsabilité au sein d'une entreprise générale ambitieuse, se positionnant sur la construction de batiments d'envergures.
Le poste d'INGÉNIEUR(E) MÉTHODES BTP consiste à concevoir, planifier et optimiser les méthodes de construction dans le secteur du Bâtiment. Basé à Marseille, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de projets de construction en assurant leur efficacité et leur conformité.
En tant qu'INGÉNIEUR(E) MÉTHODES / MAINTENANCE, vous serez chargé(e) de développer et d'optimiser les processus de maintenance au sein du secteur INDUSTRIEL / MANUFACTURIER. Ce poste implique une étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir l'efficacité et la performance des équipements.
Notre client recherche un·e Chef de secteur Sud-Est pour renforcer son développement commercial sur les départements 13, 83, 84, 04, 06, 05.Basé·e dans la zone Sud-Est (idéalement dans le 83) le ou la Chef de secteur Sud-Est assure la croissance du chiffre d'affaires par une prospection active et un suivi rigoureux des points de vente. Ce rôle clé contribue directement à l'ancrage régional de notre société.
Notre client recherche un·e Chef de secteur Sud-Ouest pour renforcer son développement commercial sur les départements 65, 64, 32, 40, 47, sud 33 (évolutif selon organisation).Basé·e dans la zone Sud-Ouest, le ou la Chef de secteur Sud-Ouest assure la croissance du chiffre d'affaires par une prospection active et un suivi rigoureux des points de vente. Ce rôle clé contribue directement à l'ancrage régional de notre société.
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