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Vous êtes PSYCHOLOGUE et avez un goût prononcé pour le travail en équipe pluridisciplinaire, et un intérêt pour l'approche indirecte et le travail avec les environnements de vie, ce poste est pour vous :- CDI- Temps plein
Rattaché(e) à la Directrice Ressources Humaines et en lien étroit avec le Directeur de site, vous êtes en charge de piloter l'ensemble de la politique RH pour un site industriel en occupant un poste terrain et proche des enjeux opérationnels.
Notre client recrute un·e Usineur / Usineuse à Chartres-de-Bretagne (Ille-et-Vilaine) pour renforcer son atelier de production. Le ou la Usineur / Usineuse intervient sur des opérations de façonnage et garantit la qualité des pièces produites.
Dans le cadre de son développement à Rennes, notre client recrute un·e Monteur·euse équipement pour participer à la fabrication de tableaux électriques. Le·la Monteur·euse équipement intervient au cœur de l'atelier afin d'assurer un montage conforme aux exigences qualité et sécurité du site de Chartres de Bretagne.
Un poste de Technicien(ne) d'Essais et Tests Électriques, chargé(e) d'assurer le contrôle, l'inspection et la conformité des tableaux électriques, tout en garantissant la sécurité, la satisfaction client et l'amélioration continue des performances.
Notre client recrute un·e Projeteur·euse électrique basse tension - TGBT (Service Après-Vente) basé·e à Chartres-de-Bretagne. Le poste de Projeteur·euse électrique intervient sur la conception de schémas, la nomenclature et le déversement de matériel, au sein d'une cellule dédiée au service après-vente à Chartres-de-Bretagne.
Notre client recherche un·e Technicien·ne méthodes industrialisation - CAO (H/F) pour renforcer ses équipes à Chartres-de-Bretagne.Le poste de Technicien·ne industrialisation - CAO (H/F) s'inscrit dans un projet industriel récemment lancé, avec un besoin opérationnel immédiat à Chartres-de-Bretagne, axé sur la rédaction de fiches d'instruction de montage.
Ce poste de chargé(e) de RESSOURCES HUMAINES, basé à NANTERRE, consiste à gérer et à coordonner les activités liées aux ressources humaines au sein du secteur de l'ÉNERGIE & DES RESSOURCES NATURELLES. Vous serez responsable de l'application des politiques RH et du soutien aux équipes pour garantir une gestion optimale des talents.
Notre client recherche un·e Responsable des Ressources Humaines à Orléans en CDI. Le/la Responsable des Ressources Humaines accompagne les équipes et déploie la politique RH en local.
Dans le cadre d'une création de poste, notre client recherche un·e Responsable ressources humaines pour piloter l'ensemble des missions RH dans un environnement structuré et humain, basé à Paris. Ce rôle basé à Paris-11e-Arrondissement, s'inscrit dans un périmètre complet couvrant la gestion, l'accompagnement et la coordination RH.
Le poste de DRH anglais courant consiste à développer et mettre en œuvre des stratégies RH alignées avec les objectifs de l'entreprise dans le secteur des services aux entreprises. Le(a) candidat(e) idéal(e) devra posséder une expertise avérée en gestion des ressources humaines, animations des relations sociales et maîtriser l'anglais à un niveau courant.
Dans un contexte de création de poste, vous aurez pour rôle d'accompagner la structuration et l'harmonisation des outils RH sur un périmètre groupe (France et international).
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