Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
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En tant que Directeur des Ressources Humaines (H/F), directement rattaché(e) au Directeur Général de l'Unité de production de notre Client, votre objectif principal, outre la gestion quotidienne des Ressources Humaines, est de moderniser la fonction RH, d'améliorer les pratiques et de stabiliser l'équipe RH composée d'une vingtaine de collaborateurs.
Rattaché à la Déléguée régionale et son Adjointe, vous opérez en lien avec la DRH Centrale de l'Inserm. Au sein de la Délégation Paris-IDF Centre Nord, vous managez 2 pôles composés d'une vingtaine d'agents.
Nous recherchons un·e HR Manager France H/F pour rejoindre une filiale française en forte dynamique de développement, opérant dans un environnement exigeant, structuré et en évolution constante.Rattaché·e à la Direction générale, vous jouerez un rôle central dans la définition, la transformation et le pilotage de la stratégie RH.
En tant que manager de transition, vous intervenez auprès du service financier pour assurer la production comptable et contrôle de gestion, ainsi que pour moderniser et standardiser la fonction financière dans le cadre d'un LBO.
En tant que Responsable des affaires réglementaires - secteur industriel (H/F), vous apportez votre expertise sur la réglementation industrielle auprès des équipes internes et des adhérents, et représentez l'organisation dans certaines instances françaises et européennes.
Le poste de RCCI (Responsable de la Conformité et du Contrôle Interne) consiste à assurer la conformité réglementaire et à superviser les dispositifs de contrôle interne. Ce poste stratégique nécessite une expertise approfondie en matière de réglementation bancaire et financière.
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