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À propos
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En tant que Responsable de Département Paiements & Services Digitaux, vous prenez la responsabilité d'un périmètre stratégique mêlant production critique, transformation SI et management d'équipes à grande échelle.Vous jouez un rôle clé dans la modernisation technologique du département et accompagnez la transition entre des environnements historiques et des architectures cloud plus modernes.
En tant que Product Owner H/F, vous pilotez l'évolution d'un produit stratégique lié à la gestion des litiges dans un environnement bancaire complexe. Vous êtes au cœur des interactions entre métiers, IT et partenaires bancaires, avec un fort enjeu de qualité, de conformité et de delivery.
En tant que Responsable Adjoint - Lutte contre la fraude H/F, vous intervenez sur un périmètre critique mêlant intégration de solutions éditeurs, pilotage technique et management d'équipe. Vous évoluez progressivement vers un rôle de responsable, au cœur d'un environnement temps réel à forte exigence opérationnelle.
Le poste de Chef de Projet H/F est à pourvoir immédiatement dans le secteur de Mulhouse.
Située au cœur du Puy-de-Dôme, à proximité immédiate de Clermont-Ferrand, Châtel-Guyon est une ville thermale de plus de 6 000 habitants, surclassée 10 000-20 000, en raison de son activité touristique et thermale. Dans un contexte de changement d'exécutif municipal, sans alternance, la Ville recherche un.e DGS capable de piloter un projet d'administration tout en étant un vrai partenaire stratégique.
Dans un contexte marqué par l'évolution des attentes sociétales, les enjeux de compétitivité, de souveraineté économique et de transition des modèles d'activité, notre client, Organisation Professionnelle nationale, souhaite renforcer sa visibilité, son influence et son rayonnement.
Notre client recherche un responsable grands comptes basé à Paris.Acteur spécialisé dans les solutions d'observabilité, de cybersécurité et de performance des infrastructures IT, vous prenez la responsabilité de la conquête de nouveaux clients et du développement et de la fidélisation d'un portefeuille de grands comptes.
Poste de RRH pour un périmètre Europe. Lien fort avec le business et le corporate.
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