Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
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Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Notre client recherche un(e) Directeur/Directrice des Ressources Humaines Groupe pour son siège basé à Limoges. Ce rôle stratégique consiste à définir et déployer la politique RH dans un contexte multi-sociétés, multi-conventions, en lien direct avec la Direction Générale.
Ce rôle de Security Officer ( Secops) assurer la maîtrise opérationnelle et l'amélioration continue des capacités de détection et réponse (SIEM/SOAR, XDR) ; piloter les incidents majeurs ; concevoir et maintenir les use cases avancés ; garantir la cohérence des processus de réponse à l'échelle Groupe.
Nous recherchons un Responsable pour le service construction neuve qui aura pour missions de manager les équipes de chargés d'opérations, de superviser tous les aspects des projets de construction et de faire le lien avec l'ensemble des services internes pour permettre le bon déroulement de l'ensemble des phases des projets jusqu'à leur livraison.
Dans le cadre d'une croissance rapide, notre client a besoin de construire une direction des ressources humaines à la hauteur de leurs ambitions. Il recherche donc un manager de transition dans le cadre d'une mission de 2 ans (en mi-temps) afin de tout mettre en place.
Michael Page accompagne son client, acteur de renom dans la région du Pays Basque, un DRH GROUPE H/F, dans le cadre d'une création de poste.
En tant que Directeur des Ressources Humaines (H/F), directement rattaché(e) au Directeur Général de l'Unité de production de notre Client, votre objectif principal, outre la gestion quotidienne des Ressources Humaines, est de moderniser la fonction RH, d'améliorer les pratiques et de stabiliser l'équipe RH composée d'une vingtaine de collaborateurs.
Pour un client, leader sur son secteur d'activité et en forte croissance, nous cherchons dans le cadre d'une mission de 5 mois un RAF pour mettre à jour tous les flux au niveau de la comptabilité.
Rattaché·e au Directeur Comptable Holdings, vous êtes responsable d'un périmètre de 60 sociétés holdings et vous accompagnez une équipe engagée au sein d'un environnement à la fois exigeant et prestigieux.
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