Nous publions chaque jour de nombreuses offres en CDI, CDD ou intérim en France.
Nous vous accompagnons pour trouver le profil idéal.
Découvrez les salaires pratiqués sur 900 métiers répartis dans 26 secteurs.
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Afin d'accompagner le développement de son activité assurance, cet organisme de formation fait grandir son équipe d'ingénierie pédagogique.
Sous l'autorité du pôle Qualité et Harmonisation des Pratiques, vous accompagnerez et appuierez les MDPH dans l'amélioration de leurs processus et de leurs pratiques afin de renforcer l'efficacité et l'efficience de l'instruction des dossiers.
L'Ingénieur pédagogique en Santé, aura pour mission de contribuer au développement commercial par une action de ciblage et de réponse aux appels d'offres publics et garantir la pertinence de l'offre de formation existante en cohérence avec les évolutions professionnelles, la réglementation et les besoins institutionnels.
Vous êtes Ingénieur Applicatif orienté sur les enjeux systèmes informatiques hospitalier. Travaillez sur le DPI/les soignants/paramétrages/intervention sur les bases de données/EAI.
Nous recherchons un Responsable Pôle Production Informatique pour piloter la performance des systèmes au sein d'une université multi-campus. Rattaché à la DSI, vous superviserez une équipe dédiée, assurerez la disponibilité des infrastructures et coordonnerez les projets stratégiques de transformation numérique.
Le Chef de Projets PMO est chargé de superviser l'ensemble des projets structurant de la fondation selon une double logique (priorisations, interactions, méthode…) et de soutenabilité (humaine et économique). Il mobilise son leadership d'équipe et son expertise projet pour aligner les projets avec les objectifs stratégiques de la fondation, fixés par le directoire et impulsés par le Directeur exécutif.
La/le Responsable des Ressources Humaines (RRH) participe au déploiement de la politique et des processus RH de l'établissement, organise la mise en œuvre de la gestion administrative des personnels des structures de recherche, de service et de la délégation régionale.Il/elle anime une équipe de 17 personnes répartie entre gestion RH et développement des carrières et des compétences pour 1 600 collaborateurs et 56 laboratoires.
Sous la responsabilité de la Directrice Financière, vous serez responsable de la préparation des états financiers consolidés de l'association. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes des services financiers de la Fédération et de toutes les structures du réseau (79 Banques Alimentaires et les services régionaux) pour garantir l'exactitude et la conformité des états consolidés.
Vous avez des compétences en chefferie de projet, Run SI & Métiers ou une expérience comme Product Omner sur des projets complexes? Alors découvrez ce poste en CDI chez un client basé à l'ouest de Nantes.
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le pilotage et l'animation d'une l'équipe applicative, tout en portant une forte expertise opérationnelle sur les systèmes applicatifs ? Alors découvrez ce poste en tant que Responsable Systèmes d'information pour piloter le SI autour des domaines Supply, Production et Commerce.Ce poste est en CDI basé près de St Brieuc (22).
Le Responsable du Service des Ressources Humaines assure le pilotage de la gestion administrative et financière des agents (965 ETP) de FranceAgriMer dans toutes ses composantes : Carrières, rémunération, formation, gestion du temps, suivis individuels…Il assure pour cela la coordination des 23 agents répartis en quatre pôles de son service. Il porte les changements d'outils SIRH et la conduite du changement en interne.
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous reportez à la DRH, et vous intervenez sur tous les volets RH, pour une population dédiée.
Gestion opérationnelle RH et conduite de projet de transfert de site.
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