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Le(a) RESPONSABLE INFRASTRUCTURE supervisera et optimisera l'ensemble des opérations IT et des infrastructures techniques de l'entreprise.Ce poste basé à Charenton-le-Pont nécessite une expertise approfondie dans le secteur INDUSTRIEL et de pouvoir évoluer dans un contexte INTERNATIONAL.
En tant que Sales Compensation & Performance Manager dédié à la population sales sur un périmètre multi pays et avec la supervision d'une équipe, vous intervenez sur des enjeux à forte dimension stratégique avec un rôle clé dans l'harmonisation globale des pratiques tout en tenant compte des spécificités locales.
Au sein d'une organisation multi-sites, vous pilotez l'ensemble du système d'information avec une forte orientation performance opérationnelle et continuité de service. Véritable partenaire des métiers, vous sécurisez, optimisez et faites évoluer le SI au service des utilisateurs et de la stratégie globale.
Ce poste de RESPONSABLE SUPPORT IT dans le secteur du retail vous invite à prendre en charge la gestion des services de support technologique pour garantir un fonctionnement efficace des opérations.Vous serez responsable de superviser une équipe de 3 personnes et d'assurer la résolution rapide des incidents techniques.
Notre client recrute en CDI un·e IT Contract Manager, basé·e à Paris (Montrouge) avec des déplacements hebdomadaires dans le Sud de la France, pour un rôle stratégique en gouvernance SI : pilotage de la stratégie fournisseurs, gestion des risques et audits, conformité, management d'équipe, pilotage des contrats IT et animation des bonnes pratiques.
Au sein d'un environnement opérationnel exigeant, vous pilotez les services de support IT liés aux équipements utilisés sur le terrain. Vous jouez un rôle clé de coordination, de suivi de performance et d'amélioration continue entre les équipes internes et les partenaires externes.
Notre client, basé entre Montélimar et Avignon, recrute en CDI un·e IT Contract Manager au sein de sa DSI. L'objectif du poste est de piloter et suivre les contrats, coordonner les sujets contractuels, structurer les pratiques de contract management et de compliance, et sécuriser engagements et risques.
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