Sauvegarder Retour aux offres d'emploi Poste et missions Résumé Offres similaires Ajoutée le 26/10/2026Structure spécialisée dans le secteur du retail.Vous justifiez-vous d'une expérience similaire.Notre clientNotre client exerce dans le secteur du commerce du retail situé à Fontenay-sous-bois.Poste et missionsEn qualité de gestionnaire de paie et administration du personnel, vous prenez en charge les missions suivantes :Gestion d'un portefeuille de 450 paies en multi-établissements, de la collecte des variables à l'édition des bulletins.Gestion de l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs : rédaction des contrats de travail, DPAE, avenants, suivi des dossiers du personnel et établissement des documents de fin de contrat.Accompagnement des managers et des collaborateurs sur les questions relatives à la paie et à l'administration du personnel.Profil recherchéPour réussir comme gestionnaire de paie et administration du personnel, vous disposez des compétences suivantes :Vous maîtrisez le processus de paie ainsi que les contrôles associés.Vous justifiez d'une première expérience de 1 à 2 ans en paie et d'une formation dédiée.Vous êtes à l'aise sur Excel ; la connaissance de HR4You est un plus.Rigoureux(se) et discret(ète), vous savez gérer les priorités et respecter les échéances.Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.Conditions et AvantagesLes conditions proposées pour ce poste sont les suivantes :Contrat temporaire ;Rémunération : jusqu'à 30 K€ brut annuelSi cette mission de gestionnaire de paie et administration du personnel correspond à votre expérience, nous vous invitons à déposer votre candidature.ContactYasmine ZemouraIndiquer la référence de l'offreJN-102026-7134133Résumé du posteSpécialisationRessources Humaines, Paie & ADPSous-secteurPaieSecteur d'activitéAutresOù ?Fontenay-sous-BoisType de contratInterimNom du consultantYasmine ZemouraRéférence de l´offreJN-102026-7134133Durée du contrat (mois)3
