RRH (F/H)

Le Creusot Management de transition / Freelance 50 000€ - 60 000€ par an Voir la description de poste
Acteur industriel français indépendant en forte croissance, notre client est un groupe familial reconnu pour son savoir-faire .Présent sur plusieurs sites de production et engagé dans un ambitieux projet de développement, le groupe poursuit la structuration de ses organisations RH.

Ajoutée le 11/09/2026

  • Rejoignez une structure en croissance.
  • Vous souhaitez occuper un poste avec du challenge?

Notre client

Rejoignez un site en pleine construction et prenez un rôle clé dans son développement humain et organisationnel.

Poste et missions

Rattaché(e) à la DRH Groupe et en lien étroit avec la Direction du site, vous pilotez l'ensemble des sujets RH d'un site industriel en forte croissance (40 collaborateurs aujourd'hui, avec de nouveaux recrutements à venir). À ce titre, vous accompagnez les managers dans leurs enjeux quotidiens, déployez la politique RH du Groupe, pilotez les recrutements et l'intégration, assurez le suivi des collaborateurs et le développement des compétences, contribuez aux projets de transformation et de GPEC, veillez à un climat social serein et à la bonne application du droit du travail. Vous gérez également l'administration du personnel, les variables de paie, le suivi des temps sous Kelio ainsi que les relations avec les organismes externes.

Profil recherché

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez de 7 à 10 années d'expérience minimum dans une fonction RH généraliste, idéalement acquise dans un environnement industriel ou de production. Vous disposez de solides connaissances en droit social, administration du personnel et gestion des relations individuelles. Pragmatique, autonome et orienté terrain, vous aimez construire, structurer et accompagner le changement. Vous savez gérer les priorités dans un environnement en développement et êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité d'adaptation, votre fiabilité et votre proximité avec les opérationnels.

Conditions et Avantages

Participation à la création et à la structuration d'un site industriel stratégique

Forte autonomie et capacité à influencer les décisions

Environnement dynamique avec circuits de décision courts

Salaire fixe et variable.

Intéressement / participation

Titres-restaurant

Télétravail possible de manière ponctuelle

Contact
Alizé Gridel
Indiquer la référence de l'offre
JN-092026-7099871

Résumé du poste

Spécialisation
Ressources Humaines, Paie & ADP
Sous-secteur
Responsable Ressources Humaines
Secteur d'activité
Industrie / Production
Où ?
Le Creusot
Type de contrat
Management de transition / Freelance
Nom du consultant
Alizé Gridel
Référence de l´offre
JN-092026-7099871
Contract Duration
12