Sauvegarder Retour aux offres d'emploi Poste et missions Résumé Offres similaires Ajoutée le 29/09/2026Pilotage du déploiement des formations d'un site industrielContribution au développement des compétences des équipesNotre clientNotre client évolue dans un environnement industriel de haute technologie où le développement des compétences constitue un enjeu stratégique. Il favorise la coopération, la qualité de service et l'amélioration continue des processus de formation. Basé sur un site situé à Cholet, notre client propose un environnement collaboratif permettant aux équipes de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée. L'activité est organisée à Cholet avec de nombreux échanges entre les services internes et les partenaires externes afin de garantir la qualité des parcours de formation. Le/la Gestionnaire de Formation intervient au cœur de cette dynamique de développement des compétencesPoste et missionsEn tant que Gestionnaire de Formation, vos missions seront les suivantes :Mettre en œuvre les actions de formation sur un périmètre défini.Assurer la gestion administrative des formations : convocations, demandes d'achats, suivi des factures et documents associés.Organiser les aspects logistiques des sessions : réservation de salles, gestion du matériel et coordination des intervenant·e·s.Analyser et prioriser les demandes de formation validées afin d'optimiser le remplissage des sessions.Assurer la diffusion des informations auprès des salarié·e·s, manager·euse·s, formateur·rice·s et organismes partenaires.Coordonner les échanges avec les services achats, comptabilité et partenaires externes.Participer au suivi et à l'évaluation des actions de formation.Contribuer à l'amélioration de la satisfaction des participant·e·s et de la qualité des prestations de formation.Veiller à l'application des procédures internes et de la réglementation liée à la formation professionnelle.Participer à la coordination des formations en lien avec les exigences de sécurité lorsque nécessaireProfil recherchéNotre client recherche un·e candidat·e disposant d'une bonne connaissance des activités de formation et de leur cadre réglementaire.La maîtrise d'Excel avec les fonctions TCD et RECHERCHEV est requise. Une connaissance de SAP constitue un atout.Un niveau d'anglais permettant des échanges professionnels (B1 minimum) est attendu.Une bonne organisation, un sens du service développé et une forte réactivité sont nécessaires.Conditions et AvantagesMission de 3 mois renouvelableContactSidonie ChatelainIndiquer la référence de l'offreJN-092026-7114192Résumé du posteSpécialisationRessources Humaines, Paie & ADPSous-secteurFormationSecteur d'activitéAéronautique & AérospatialOù ?CholetType de contratInterimNom du consultantSidonie ChatelainRéférence de l´offreJN-092026-7114192Durée du contrat (mois)3Poste à pourvoir en :Télétravail possible