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- Rueil-MalmaisonCDD€65.000 - €75.000 par anTélétravail possible
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition.
Notre client recherche un HR Business Partner France & Italy dans le cadre d'un remplacement congé maternité, à partir de fin février 2024.- Groupe international - Secteur de l'énergie
- Missions RH généralistes
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Nos candidats ont également postulé à :
- ParisCDI€52.000 - €60.000 par an
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un HR Business Partner, pour une maison de mode à taille humaine.
- Belle maison, à taille humaine
- Création de poste, forts enjeux
Sauvegarder - OrlyCDITélétravail possible
En tant que Responsable Projets RH, vous aurez en charge de soutenir la politique RH et sociale en collaboration avec les RRH de sites et les Managers et d'accompagner des projets de transformation sur un périmètre France et international.
- Poste de Responsable Projets RH
- Environnement industriel - Multi sites - Périmètre France et international
Sauvegarder - ClamartInterim€45.000 - €50.000 par an
Michael Page Interim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.
Définition de KPI, analyse de data RH et contrôle de gestion sociale.- Définition de KPI, analyse de data RH et contrôle de gestion sociale
- Groupe international dans le secteur de la distribution
Sauvegarder - Asnières-sur-SeineCDI
Poste de RRH Opérationnel pour un périmètre dédié.
- RRH opérationnel pour un périmètre de 250 Collaborateurs
- Groupe français multis sites dans le secteur des services
Sauvegarder - CasablancaCDITélétravail possible
Basé à Casablanca et rattaché au HR Manager MEA* de la ligne métier, vous êtes le point de contact des managers de Business Unit pour tous les aspects liés à la GRH. Vous prenez part aux différents projets RH (transformation; expansion) et répondez aux problématiques en relation avec le métier. Enfin, vous participez à la déclinaison de la stratégie RH en cohérence avec les objectifs du groupe.
*Middle East & Africa- Groupe international de premier plan opérant dans l'industrie automobile
- Expérience confirmée dans la fonction de HR Business Partner en multinationale
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