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Mise à jour le 23/02/2023
- Poste de RRH pour un périmètre à taille humaine
- Filiales spécialisées dans le secteur du service et de l'assurance
À propos de notre client
Notre client est un Groupe familial français avec une présence internationale, intervenant dans le secteur de l'assurance, de l'assistance et du service.
Description du poste
Rattaché aux Directeurs des 2 filiales et en lien avec le DRH Groupe, vous avez pour principales missions :
- Définir les grands axes de la politique RH en lien avec le DRH Groupe : Politique de rémunération, pesée de postes...
- Gérer le recrutement de A à Z, développer la marque employeur et les parcours d'intégration ;
- Piloter les processus de gestion de carrière et d'évolution des compétences ;
- Gérer la formation ;
- Accompagner les managers et salariés au quotidien, promouvoir la culture de l'entreprise et veiller au maintien de la qualité de vie au travail ;
- Gérer les relations sociales, collectives et individuelles.
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
Profil recherché
Vous êtes diplômé d'un master 2 minimum en ressources humaines ou en droit social et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que RRH Généraliste de Proximité.
Conditions et Avantages
Rémunération fixe + bonus.
2 jours de télétravail par semaine.
Contact
Marine Chivilo
Indiquer la référence de l'offre
JN-042022-5413569
Résumé du poste
- Spécialisation
- Ressources Humaines
- Sous-secteur
- Responsable RH
- Secteur
- Services aux personnes
- Localisation
- Courbevoie
- Type de contrat
- CDI
- Nom du consultant
- Marine Chivilo
- Référence de l´offre
- JN-042022-5413569
- Poste à pourvoir en :
- Télétravail
