HRBP H/F

Boulogne-Billancourt CDI €50.000 - €60.000 par an

Mise à jour le 08/03/2024

  • Environnement international et multiculturel
  • Poste évolutif

À propos de notre client

Notre client est un acteur international, leader dans le secteur des nouvelles technologies.

Description du poste

Au sein de l'équipe ressources humaines, le HR Business Partner aura pour missions principales :

  • Accompagner et conseiller les Managers sur toutes les questions RH,
  • Piloter le processus de recrutement de la diffusion de l'annonce à l'intégration des collaborateurs,
  • Gérer l'administration du personnel sur votre périmètre,
  • Transmettre et contrôler les éléments variables de paie,
  • Gérer les départs (entretiens de départs, courriers, ruptures conventionnelles),
  • Former et accompagner les collaborateurs aux outils et procédures internes,
  • Suivre les KPIs sur votre périmètre,
  • Participer à des projets transverses (communication RH, onboarding, campagne d'entretiens professionnels).

Profil recherché

De formation supérieure en ressources humaines, vous possédez au moins 5 ans d'expérience à un poste généraliste dans des entreprises internationales ou avez déjà travaillé à l'international.

Vous possédez un excellent sens du relationnel et êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre sens de l'organisation et votre adaptabilité.

Vous parlez couramment anglais (langue de travail).

Conditions et Avantages

Fixe + variable.

Contact
Jéromine Le Maire
Indiquer la référence de l'offre
JN-012024-6318693

Résumé du poste

Spécialisation
Ressources Humaines
Sous-secteur
HRBP
Secteur
Informatique & Télécoms
Localisation
Boulogne-Billancourt
Type de contrat
CDI
Nom du consultant
Jéromine Le Maire
Référence de l´offre
JN-012024-6318693